Depuis quelques années, l'identité est entrée dans une zone de turbulences. Les questions relatives à l'identité sexuelle, européenne, « nationale » (et régionale), numérique, culturelle, gastronomique, religieuse, etc., irriguent le débat public et suscitent des controverses. Plurielle par nature, l'identité renvoie chacun à ce qu'il est mais aussi à son histoire, sa culture, ses appartenances. Car si elle s'entend au singulier, elle s'ouvre aux communautés. Ce sont les recompositions identitaires qui impactent nos sociétés. Il s'agit ici d'interroger ce concept de manière pluridisciplinaire.

Identité(s) - Métamorphoses identitaires à l'ère d'Internet et de la globalisation

Depuis quelques années, l'identité est entrée dans une zone de turbulences. Ainsi, les questions relatives à l'identité sexuelle, européenne, "nationale" (et régionale), numérique, culturelle, gastronomique, religieuse, professionnelle et entrepreneuriale... irriguent le débat public, tout en suscitant des controverses. L'identité, plurielle par nature, renvoie chacun à ce qu'il est, mais aussi à son histoire, à sa culture, à son milieu, à ses engagements et à ses appartenances. Car si cette identité s'entend d'abord au singulier, elle s'ouvre aux communautés, qui se mettent en récit grâce à elle. En clair, l'identité pourrait être tout à la fois comparée à un ADN, mais aussi à une narration et à un processus. Ce sont les recompositions identitaires à l'ouvre dans nos sociétés, qui "impactent" aussi bien les sphères privées, citoyennes, numériques que professionnelles, que cet ouvrage se propose d'analyser. Il s'agit ici d'interroger ce concept de manière pluridisciplinaire, avec des interrogations théoriques mais aussi pratiques, qui donnent toute leur richesse à ces pages. Cet ouvrage au sommaire international propose une sélection des réflexions proposées lors d'un colloque tenu en 2017 à Paris sur le thème de l'identité et organisé par PROPEDIA, Groupe IGS.

La négociation caractérise une grande partie de l'activité des femmes et des hommes en société : monde du commerce et de la diplomatie, sphères politique, juridique, citoyenne et entrepreneuriale, mais aussi familiale, conjugale et éducative, il est peu de domaines qui échappent aux logiques argumentatives, et à l'empire de la négociation.
Ensemble de techniques, de valeurs, de stratégies, la négociation est dans ces pages analysée et théorisée par des spécialistes de tous horizons.

Négociations - Techniques, valeurs et acteurs de la négociation

La laïcité déchaîne les passions dans l'Hexagone. Elle a longtemps été garante d'un vivre-ensemble paisible, car elle cantonnait les expressions religieuses dans la sphère privée. La voici critiquée, attaquée, remise en cause dans ses principes et son action. Selon ses détracteurs, elle est devenue un dogme républicain, voire – c'est un comble ! – une véritable "religion d'Etat". En première ligne du combat laïc, la France devient tour à tour à l'étranger un repoussoir ou un exemple, face à la montée des revendications religieuses voilant mal un repli communautaire qui est préoccupant pour notre modèle de société. Mais n'est-ce pas parce que les religions instituées débordent dans l'espace public, très ostentatoirement pour certaines, que la laïcité doit justement jalonner, borner, voire interdire ? Ce sont bien les questions que l'époque pose, que l'actualité impose. Cet ouvrage collectif propose une série de textes importants, qui invitent l'histoire, la science politique, l'anthropologie, la sociologie, les sciences de la communication à poser leurs regards spécifiques sur le bras de fer actuel des religions et de la laïcité. De la mythologie aux tranchées de 14-18, de l'hôpital public à l'île de beauté, et du djihadisme en ligne à un récent film à succès (Qu'est-ce qu'on a fait au bon Dieu ?), les différents chapitres éclairent d'un jour nouveau l'actualité laïque, pour donner à comprendre les crispations actuelles, et à espérer. Dans un monde troublé par le fait religieux, plus que jamais, il faut oser la laïcité.

Oser la laïcité

Cet ouvrage collectif, issu d'un colloque international, a proposé à des spécialistes de réfléchir autour du thème de l'engagement. Il s'est agi d'interroger les définitions de ce thème dans des perspectives philosophiques et historiques.  De même, les aspects juridiques, psychologiques, organisationnels, économiques, sociologiques, communicationnels et politiques sont abordés en leur dimensions théoriques et pratiques à travers des études de cas.

Engagement de la société aux organisations

Cet ouvrage collectif, issu d'un colloque international, a proposé à des spécialistes de réfléchir autour du thème de l'engagement. Il s'est agi d'interroger les définitions de ce thème dans des perspectives philosophiques et historiques. De même, les aspects juridiques, psychologiques, organisationnels, économiques, sociologiques, communicationnels et politiques sont abordés en leur dimensions théoriques et pratiques à travers des études de cas.

L'engagement, de la société aux organisations

Cet ouvrage présente la synthèse des travaux du premier colloque du réseau des laboratoires Propédia, de l'Institut de Gestion Sociale (IGS), organisé le 17 décembre 2009. Il met le "territoire" au centre du management des organisations et de l'étude de ses modes de fonctionnement, des outils de gestion et de pilotage de sa performance. Il montre qu'il est possible d'analyser les dynamiques structurants le développement des territoires "oubliés" telles que les banlieues, les pays émergents et des pays en voie développement, au delà des problématiques classiques comme l'insécurité, les jeunes en perte de repères, le sentiment d'exclusion fort, la ghettoïsation, le développement des réseaux formels et informels, le financement des projets visant une paix sociale incertaine. Il existe des vecteurs fondamentaux d'intégration et de cohésion sociale qui structurent et régulent l'activité économique et sociale dans le territoire.

Régulation et management des organisations - Rôle de l'entreprise dans les zones périurbaines et territoires émergents

Alors que l'actualité nous rappelle que la religion fait son "grand retour" dans l'entreprise, une lecture profonde tend à prouver que le sacré est en fait un élément structurant de la sphère économique et sociale. Sécularisées en apparence, les entreprises sont en réalité chargées de manifestations du sacré qu'elles assument plus ou moins. Parties prenantes de la Cité, elles ne sont pas exemptes de sacralité. Les rites et les valeurs religieuses les renvoient, directement ou indirectement, au sacré. Aucun dirigeant ne peut négliger cette dimension sans risquer de fragiliser son organisation. Pragmatique, cet ouvrage propose des études de cas mettant en contexte la présence du sacré dans les organisations et les institutions, et plus largement dans les rapports sociaux. Il présente une définition détaillée du sacré ainsi que les multiples formes qu'il emprunte, et analyse ses finalités, plus particulièrement dans la sphère des organisations. Textes, mythes, systèmes hiérarchiques, modalités de transmission sont ainsi analysés à travers un prisme interdisciplinaire, mettant au jour l'inhérente sacralité des collectifs humains. Cette étude rassemble les contributions d'une quarantaine d'enseignants-chercheurs et experts.

Ses oeuvres

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