Susan Fowler
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@susanFowler
La décision de rejoindre Stripe et de gérer `` incrément '' a été assez facile pour moi: c'était l'occasion d'avoir un impact, de collecter et de partager les meilleures pratiques des équipes d'ingénierie les plus efficaces au monde. «Incrément» est un pas vers l'aplatissement de la distance entre l'élite de la Silicon Valley et les développeurs partout.
@susanFowler
Je n'ai jamais eu une seule chose qui m'a été remise. J'ai dû me battre pour tout ce que je voulais, comme mon éducation.
@susanFowler
Le deuxième Trump a gagné, je me sentais super-puissant et je me suis dit: «Oh mon Dieu, personne ne nous tient sur nous».
@susanFowler
Quand j'étais plus jeune, je pensais que mon éducation non conventionnelle était une faiblesse, mais au cours des dernières années, j'ai appris à le voir comme l'une de mes plus grandes forces.
@susanFowler
J'ai eu cette résolution vraiment intense. J'appellerais les universités et les collèges communautaires et disais: «Je veux vraiment aller à l'université. Comment puis-je me rendre à l'université? Que fais-je?' Et ils diraient: «Vous devez obtenir une demande. Vous devez obtenir des lettres de recommandation. C'était terrifiant. Je ne savais pas ce que je faisais.
@susanFowler
Quand j'ai rejoint Uber, l'organisation dont je faisais partie était plus de 25% de femmes. Au moment où j'essayais de transférer dans un autre eng. Organisation, ce nombre était tombé à moins de 6%. Les femmes étaient transférées hors de l'organisation, et ceux qui ne pouvaient pas transférer ont quitté ou se préparaient à arrêter.
@susanFowler
Beaucoup de femmes ont été dénonciatrices dans le passé, et beaucoup d'entre elles ont été démolies et traitées de manière terrible. L'une des choses qui revenait constamment était cette idée que si vous dénonciez du harcèlement sexuel, c'est ce qui définira le reste de votre vie.
@susanFowler
Quand j'étais plus jeune, je pensais que mon éducation non conventionnelle était une faiblesse, mais au cours des dernières années, j'ai appris à le voir comme l'une de mes plus grandes forces.
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Quand j'étais plus jeune, je pensais que mon éducation non conventionnelle était une faiblesse, mais au cours des dernières années, j'ai appris à le voir comme l'une de mes plus grandes forces.
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La décision de rejoindre Stripe et de gérer `` incrément '' a été assez facile pour moi: c'était l'occasion d'avoir un impact, de collecter et de partager les meilleures pratiques des équipes d'ingénierie les plus efficaces au monde. «Incrément» est un pas vers l'aplatissement de la distance entre l'élite de la Silicon Valley et les développeurs partout.
@susanFowler
Quand j'ai été harcelé et victime de discrimination, j'ai combattu aussi fort que possible - parce que je n'avais pas traversé tout cela, je n'avais pas travaillé si dur toute ma vie, juste pour que quelqu'un ne me retire de moi.
@susanFowler
Quand j'ai rejoint Uber, l'organisation dont je faisais partie était plus de 25% de femmes. Au moment où j'essayais de transférer dans un autre eng. Organisation, ce nombre était tombé à moins de 6%. Les femmes étaient transférées hors de l'organisation, et ceux qui ne pouvaient pas transférer ont quitté ou se préparaient à arrêter.
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Quand j'ai rejoint Uber, l'organisation dont je faisais partie était plus de 25% de femmes. Au moment où j'essayais de transférer dans un autre eng. Organisation, ce nombre était tombé à moins de 6%. Les femmes étaient transférées hors de l'organisation, et ceux qui ne pouvaient pas transférer ont quitté ou se préparaient à arrêter.
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J'ai eu cette résolution vraiment intense. J'appellerais les universités et les collèges communautaires et disais: «Je veux vraiment aller à l'université. Comment puis-je me rendre à l'université? Que fais-je?' Et ils diraient: «Vous devez obtenir une demande. Vous devez obtenir des lettres de recommandation. C'était terrifiant. Je ne savais pas ce que je faisais.
@susanFowler
Quand j'ai rejoint Uber, l'organisation dont je faisais partie était plus de 25% de femmes. Au moment où j'essayais de transférer dans un autre eng. Organisation, ce nombre était tombé à moins de 6%. Les femmes étaient transférées hors de l'organisation, et ceux qui ne pouvaient pas transférer ont quitté ou se préparaient à arrêter.
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La décision de rejoindre Stripe et de gérer `` incrément '' a été assez facile pour moi: c'était l'occasion d'avoir un impact, de collecter et de partager les meilleures pratiques des équipes d'ingénierie les plus efficaces au monde. «Incrément» est un pas vers l'aplatissement de la distance entre l'élite de la Silicon Valley et les développeurs partout.
@susanFowler
J'appellerais les universités et les collèges communautaires et disais: «Je veux vraiment aller à l'université. Comment puis-je me rendre à l'université? Que fais-je?' Et ils diraient: «Vous devez obtenir une demande. Vous devez obtenir des lettres de recommandation. C'était terrifiant. Je ne savais pas ce que je faisais.
@susanFowler
Ce que je reviens, et ce qui me fait avancer, c'est essayer de faire du bien dans le petit endroit du monde que nous pouvons influencer, peu importe la taille.
@susanFowler
Beaucoup de femmes ont été dénonciatrices dans le passé, et beaucoup d'entre elles ont été démolies et traitées de manière terrible. L'une des choses qui revenait constamment était cette idée que si vous dénonciez du harcèlement sexuel, c'est ce qui définira le reste de votre vie.
@susanFowler
La décision de rejoindre Stripe et de gérer `` incrément '' a été assez facile pour moi: c'était l'occasion d'avoir un impact, de collecter et de partager les meilleures pratiques des équipes d'ingénierie les plus efficaces au monde. «Incrément» est un pas vers l'aplatissement de la distance entre l'élite de la Silicon Valley et les développeurs partout.
@susanFowler
Beaucoup de femmes ont été dénonciatrices dans le passé, et beaucoup d'entre elles ont été démolies et traitées de manière terrible. L'une des choses qui revenait constamment était cette idée que si vous dénonciez du harcèlement sexuel, c'est ce qui définira le reste de votre vie.
@susanFowler
Prendre du recul, juste être dans mon petit stoïcisme Susan Bubble, si ce pour quoi les gens vous connaissent, c'est de la lumière à un problème sur le mauvais comportement, sur les mauvaises choses et les lois qui ne sont pas suivies et les gens traités de manière inappropriée, pourquoi ne voudrais-je pas vouloir ce? C'est un insigne d'honneur.
@susanFowler
Beaucoup de femmes ont été dénonciatrices dans le passé, et beaucoup d'entre elles ont été démolies et traitées de manière terrible. L'une des choses qui revenait constamment était cette idée que si vous dénonciez du harcèlement sexuel, c'est ce qui définira le reste de votre vie.