Depuis 50 ans, des recherches sont menées au sein de la Haute école de travail social de Genève. Existe-t-il une spécificité de la recherche en travail social ? Comment se déploie-t-elle de la genèse à la transmission ? Enquêter, former, publier au coeur de la cité offre une multiplicité de réponses qui s'organisent autour de deux axes ; le premier axe touche au lien que la recherche en travail social entretient avec son environnement, le deuxième à son insertion dans la formation supérieure. A partir du lien entre enquête et contexte social, l'ouvrage propose une image des rapports spécifiques développés entre équipes de recherche et actrices et acteurs de la cité, qu'il s'agisse des mandants publics ou privés, du public intéressé, des professionnel·le·s du travail social, des politicien·ne·s, élu·e·s ou des étudiant·e·s. L'ouvrage permet ensuite de se pencher plus précisément sur les modes de transmission des connaissances développées pour et avec les étudiant·e·s (qu'il s'agisse de la formation de base, du master ou de la formation continue), voire sur la genèse de nouvelles problématiques depuis la formation. A travers cette dizaine de contributions, ce sont les enjeux qui animent la recherche en travail social qui sont mis en discussion et qui interrogent les notions de partenariat et de destinataire de l'enquête, pour aboutir à une réflexion autour des apports du travail social lui-même à la démarche de recherche et à la production de connaissance.

Enquêter, former, publier au coeur de la cité

La Suisse serait-elle un laboratoire pertinent pour mieux comprendre l'Union européenne ? En Suisse, comme dans l'Union, la variété des langues, des valeurs, des cultures ou des niveaux de développement crée des clivages difficilement surmontables. Comment favoriser des modalités communes d'action publique qui puissent tenir compte de cette diversité ? Cet ouvrage observe les stratégies suisses dans le domaine des politiques pour l'emploi (LACI), entre objectif d'harmonisation des politiques et respect des diversités régionales. Suivant les recommandations d'organisations internationales comme l'OCDE, les politiques suisses pour l'emploi juxtaposent des instruments de réinsertion des chômeurs, d'inspiration plutôt social-démocrate, et des instruments de contrôle et de sanction des chômeurs, d'inspiration néolibérale. Sur le terrain, les différents cantons usent de manière variable des mesures de contrôle et sanctions ou des mesures de réinsertion. La disparité dans la mise en oeuvre des politiques fédérales par les cantons est frappante. Comment l'expliquer ? Les différences entre les structures des marchés du travail cantonaux, l'impact du fonctionnement du fédéralisme helvétique, les réseaux cantonaux de mise en oeuvre et enfin les cultures politiques et les traditions administratives sont les pistes explicatives suivies dans cet ouvrage. Ces analyses du fonctionnement du fédéralisme helvétique appliqué aux politiques de l'emploi se fondent également sur des études de cas cantonales.

Les cantons suisses face au chômage - Fédéralisme et politique de l'emploi

La Suisse serait-elle un laboratoire pertinent pour mieux comprendre l'Union européenne ? En Suisse, la variété des langues, des valeurs, des cultures et des niveaux de développement crée des clivages difficilement surmontables. Comment favoriser des modalités communes d'action publique qui puissent tenir compte de cette diversité ? Cet ouvrage observe les stratégies suisses dans le domaine des politiques pour l'emploi entre objectif d'harmonisation et respect des diversités régionales.

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