Amy Pascal, née le 25 mars 1958 à Los Angeles, est une productrice de cinéma et personnalité du monde des affaires américaine.

Richard Donner a fait de grands films. Films séminaux. L'académie, cependant, et nous devons faire attention ici, devraient reconnaître les films populaires. Les films populaires sont ce qui fait que tout cela fonctionne. Il fut un temps où les films populaires étaient des films commerciaux, et c'était de bons films, et ils devaient être de bons films. Il n'y avait pas de ségrégation entre de bons films indépendants et des films populaires.

La chose la plus importante dans le travail est de faire des films sur les femmes où ce sont des personnages qui ont des conséquences dans l'histoire. Ce peuvent être des méchants, ils peuvent être des protagonistes, je m'en fiche mais leurs mouvements, leurs actions ce qu'ils font dans l'intrigue doivent réellement compter.

J'aurais travaillé quoi qu'il arrive. Je suis né et j'ai grandi de cette façon. Il m'est venu à l'esprit d'être marié en deuxième position.

J'aime les femmes. Je me suis toujours soucié de faire des films sur les femmes toute ma carrière.

Parce que tous les films que nous nous disons que nous ne pouvons pas faire - ballets, westerns, drames, tout ce qui est les choses les plus difficiles à faire - ce sont les films qui ne remportent pas seulement des récompenses qui sont fantastiques, mais aussi les films commerciaux . Nous ne verrons pas une saison fascinante comme celle-ci pendant un moment.

Le travail prendra tout ce que vous lui donnez. C'est à vous de déterminer ce que vous voulez lui donner.

Vous ne pouvez pas exécuter une entreprise simplement par les chiffres. Donc, si vous allez parier sur quelqu'un, vous pariez sur quelqu'un avec qui vous voulez être en affaires depuis longtemps.

J'adore lire des choses qui, je suis sûr, je ne ferai pas de film.

Lorsqu'il s'agit de comprendre pleinement comment déplacer stratégiquement toutes les pièces du conseil d'échecs marketing et de distribution à l'échelle mondiale, Jeff Blake pense toujours à deux avances et cela donne à Sony un véritable avantage concurrentiel. Il est l'arme secrète du studio et bien qu'il soit le premier à créditer sa fantastique équipe de vente et de marketing, il y a peu de cadres ici qui méritent plus de crédit pour nos succès au cours des dernières années que Jeff.

Marvel a cette tradition, et je pense que Sony a aussi cette tradition, d'embaucher des réalisateurs pour Spider-Man qui sont des réalisateurs dramatiques. Ce sont des réalisateurs qui s'intéressent aux êtres humains, aux personnages, au théâtre et qui sont vraiment bons avec les acteurs. Ce genre ressemble à un réalisateur de Spider-Man. Et parce que Spider-Man est toujours aussi grand que les films qui sont réalisés chez Marvel, c'est toujours un personnage et une histoire. Vous ne pouvez jamais retirer cela.

C'est beaucoup à voir avec l'écosystème Marvel. C'est différent du système de studio traditionnel. Parce que c'est, pour la façon dont ils réussissent absurdement, c'est une famille. C'est une famille aimante. C'est un groupe de personnes qui se soucient seulement de rendre les choses bonnes. Ils ne choisissent pas les réalisateurs qui ne veulent pas travailler avec eux comme ils travaillent. Et les réalisateurs qu'ils choisissent sont meilleurs pour l'avoir fait. Chaque réalisateur qui sort de ce système est une sorte quand ils entrent, un autre quand ils sortent. Et ils reviennent généralement pour plus. Ils en font généralement plus d'un.

J'accepte l'entière responsabilité de ce que j'ai écrit et je m'excuse à tous ceux qui ont été offensés.

Je ne pense pas que les gens pensent à Marvel de la même manière que les gens pensent à Pixar. Parce que Pixar est orienté l'histoire, et ils considèrent ces gars comme un film épique axé sur le film. Mais ils sont orientés vers l'histoire. C'est le secret.

Kevin Feige et moi avons des gens très intelligents qui travaillent pour nous, qui s'assurent que nous voyons tout. Et que nous voyons tout. Ils voient tout, nous parlez-nous, nous le voyons. Vous devez avoir des gens qui travaillent avec vous, qui disent «vous devez regarder ce film». Et puis vous le regardez. Vous devez vraiment le regarder. Vous devez regarder les films tout le temps.

Pour qu'une femme dirige un film à Hollywood, elle doit passer par tant de couches de rejet par les pouvoirs en place - je suppose que moi-même - qu'il est plus difficile d'arriver à ce point. Vous ne pouvez donc pas simplement créer quelque chose. Et je pense qu'il y a toute une montagne inconsciente.

Je gère une entreprise. Les gens veulent travailler pour moins d'argent, je leur paie moins d'argent. ... Les femmes ne devraient pas être si reconnaissantes. Sachez ce que vous valez. Éloignez-vous.

Les personnages de bandes dessinées sont des personnages qui portent des costumes. Ils ne sont pas nécessairement différents des autres personnages. La tendance que je pense que vous voyez sont des films de bandes dessinées, du moins ceux que Marvel fait, n'a pas d'histoires de bandes dessinées. Ils ont des histoires humaines dramatiques.

Il a été dit que je fais des films de poussin. Ce n'est pas un compliment.

Les marques devraient ne pas se considérer comme des conteurs mais des constructeurs. Nous plantons des graines de contenu et laissons notre communauté en construire.

Je n'ai pas fait «le sixième sens» parce que je pensais que la fin ne fonctionnerait pas!

Les meilleures stars comme Angelina, Cameron (Diaz), Sandra Bullock et probablement maintenant Jennifer Lawrence sont probablement payées de la même manière que leurs homologues masculins. Le problème est les moyennes. Parce qu'il n'y a pas assez de pièces pour que les femmes soient en train de jouer et d'être payées. Ainsi, lorsque vous regardez le montant total que les femmes font par rapport aux hommes, c'est dérisoire.

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