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Jerry Greenfield

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    Jerry Greenfield

    @jerryGreenfield

    Les entreprises se penchent généralement sur des questions telles que le prix, la qualité, le délai de livraison. Ils ne pensent pas souvent à l'impact social et environnemental parce qu'ils se concentrent sur leurs résultats financiers.

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    @jerryGreenfield

    Une famille sur 100 du Vermont était une partie propriétaire de Ben et Jerry's.

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    @jerryGreenfield

    Les entreprises peuvent être une source de changement progressif.

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    @jerryGreenfield

    Je suis un type assez décontracté. Ce que j'ai toujours voulu faire, c'est de mettre en place des situations dans notre entreprise où si les gens qui y travaillaient avaient besoin d'aide, nous essairions de les aider, et le même jeton si l'entreprise avait besoin d'aide des gens, ils nous aideraient. Une sorte de concessionnat et de prise.

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    @jerryGreenfield

    Nous avons mesuré notre succès non seulement par la quantité d'argent que nous avons gagnée, mais aussi par combien nous avons contribué à la communauté. C'était un résultat net en deux parties.

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    @jerryGreenfield

    Il est bon de défendre quelque chose, de croire en quelque chose et de baser votre entreprise sur les valeurs.

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    Jerry Greenfield

    @jerryGreenfield

    Les startups sont souvent très sous-capitalisées, mais j'ai trouvé que cela était très bénéfique car cela vous oblige à ne pas jeter de l'argent à des problèmes. Au lieu de cela, vous apprenez tous les écrous et boulons de ce que vous faites et devenez un expert.

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    @jerryGreenfield

    Ben & Jerry's a évolué dans ce qu'il fait et essaie de faire la transition de sa chaîne d'approvisionnement, mais il s'agit essentiellement de modernisation. Dans le mouvement de l'entreprise sociale, nous voyons des entreprises dont l'essence, les produits qu'elles fabriquent, la raison pour laquelle elles existent depuis le premier jour, c'est parce que ces gens voient quelque chose dans le monde qu'ils ne peuvent pas accepter.

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    Jerry Greenfield

    @jerryGreenfield

    Il est assez rare d'avoir des PDG ou des cadres de haut niveau dans de grandes entreprises qui sont des militants sociaux. Ils ont tendance à ne pas être attirés par ces domaines de la vie.

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    @jerryGreenfield

    Si vous ouvrez l'esprit, l'opportunité de réaliser des bénéfices et des conditions sociales est illimitée. C'est un processus d'innovation.

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