Kenneth I. Chenault
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@kennethIChenault
Ce n'est pas le plus fort ou le plus intelligent qui survit, mais ceux qui sont les plus adaptatifs pour changer. Au cours des 10 dernières années, la nécessité et la concentration sur l'adaptabilité s'est accélérée.
@kennethIChenault
Consacrez-vous à un ensemble de valeurs de base. Sans eux, vous ne pourrez jamais trouver l'accomplissement personnel et vous ne pourrez jamais diriger efficacement.
@kennethIChenault
Reconnaissez que le fait d'être l'un des seuls noirs d'une organisation, ou tout simplement lors d'une réunion, vous rend automatiquement très visible. Utilisez-le pour vous aider. Regardez cela comme une opportunité et tirez parti de cette opportunité en apportant une contribution visible.
@kennethIChenault
Chaque fois que je pense à un problème, je soutiens toujours le côté opposé de celui-ci. Donc, quand je décide finalement d'une ligne de conduite, j'ai déjà traversé tous les scénarios imaginables, et je vais y aller.