Anne-Marie Slaughter
@anneMarieSlaughter
Il y a une énorme perte de talents pour les entreprises qui ne peuvent pas faire de la place pour que leurs employés s'occupent des responsabilités familiales. Cela équivaut vraiment aux déchets d'entreprise: ils embauchent des femmes vraiment talentueuses et les perdent ensuite parce qu'elles ne trouvent pas de moyens de les garder productifs et de contenter dès qu'elles ne peuvent pas "se pencher".