Gottfried Bohm
@gottfriedBohm
Un bâtiment est l'espace d'un être humain et l'arrière-plan de sa dignité et son extérieur doivent refléter son contenu et sa fonction
Dans un contexte d'entreprise, les entreprises doivent s'efforcer très fort de s'opposer aux incidences de la sagesse conventionnelle. Ils doivent viser les sauts, ce qui signifie que les entreprises doivent faire plus que simplement gérer leurs connaissances, ce qui est composé des idées et des compréhensions qu'ils connaissent déjà. Ils doivent également gérer le processus de génération des connaissances. Il ne s'agit pas seulement: "Oh, nous allons créer un entrepôt de données et nous allons inventer un système de classement informatisé pour obtenir tout ce que nous savons."
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La citation
Dans un contexte d'entreprise, les entreprises doivent s'efforcer très fort de s'opposer aux incidences de la sagesse conventionnelle. Ils doivent viser les sauts, ce qui signifie que les entreprises doivent faire plus que simplement gérer leurs connaissances, ce qui est composé des idées et des compréhensions qu'ils connaissent déjà. Ils doivent également gérer le processus de génération des connaissances. Il ne s'agit pas seulement: "Oh, nous allons créer un entrepôt de données et nous allons inventer un système de classement informatisé pour obtenir tout ce que nous savons."
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Dans un contexte d'entreprise, les entreprises doivent s'efforcer très fort de s'opposer aux incidences de la sagesse conventionnelle. Ils doivent viser les sauts, ce qui signifie que les entreprises doivent faire plus que simplement gérer leurs connaissances, ce qui est composé des idées et des compréhensions qu'ils connaissent déjà. Ils doivent également gérer le processus de génération des connaissances. Il ne s'agit pas seulement: "Oh, nous allons créer un entrepôt de données et nous allons inventer un système de classement informatisé pour obtenir tout ce que nous savons."
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Dans un contexte d'entreprise, les entreprises doivent s'efforcer très fort de s'opposer aux incidences de la sagesse conventionnelle. Ils doivent viser les sauts, ce qui signifie que les entreprises doivent faire plus que simplement gérer leurs connaissances, ce qui est composé des idées et des compréhensions qu'ils connaissent déjà. Ils doivent également gérer le processus de génération des connaissances. Il ne s'agit pas seulement: "Oh, nous allons créer un entrepôt de données et nous allons inventer un système de classement informatisé pour obtenir tout ce que nous savons."
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Dans un contexte d'entreprise, les entreprises doivent s'efforcer très fort de s'opposer aux incidences de la sagesse conventionnelle. Ils doivent viser les sauts, ce qui signifie que les entreprises doivent faire plus que simplement gérer leurs connaissances, ce qui est composé des idées et des compréhensions qu'ils connaissent déjà. Ils doivent également gérer le processus de génération des connaissances. Il ne s'agit pas seulement: "Oh, nous allons créer un entrepôt de données et nous allons inventer un système de classement informatisé pour obtenir tout ce que nous savons."
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Kevin O'Leary
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Beaucoup de gens ont dit beaucoup de bien de Steve Jobs. Et pour cause : il a construit la deuxième entreprise la plus précieuse au monde, avec des milliards de bénéfices et des produits qui ont amélioré tous les aspects de nos vies. Mais Steve n'y est pas arrivé en étant un leader doux et moelleux de type Kumbaya.
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Reginald Fessenden
@reginaldFessenden
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@katherineWaterston
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Ruben Loftus-Cheek
@rubenLoftusCheek
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Jacques Monod
@jacquesMonod
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![auteur Jacob Bronowski de la citation [John] Dalton était un homme aux habitudes régulières. Pendant cinquante-sept ans, il quitta Manchester chaque jour ; il mesurait la pluie, la température, entreprise singulièrement monotone sous ce climat. De toute cette masse de données, rien n'est venu. Mais de la seule question, presque enfantine, sur les poids qui entrent dans la construction de ces molécules simples, c'est de là qu'est venue la théorie atomique moderne. C'est l'essence de la science : posez une question impertinente, et vous êtes sur le chemin de la réponse pertinente.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fs3.eu-west-3.amazonaws.com%2Fstatic.jardin-des-citations.com%2Fauthors%2Fimages%2Fjacob-bronowski-LqnArkHDMOM1GRCBBEjBUu4bn4mrTAiTIs14iRTJBBg6pAsuU413gIXQ8gExMWrMkKf0EZeo6Quu5yJpqgC9T9hVH8OrILeIcQzRMZIWHeVOnlRJqznSvN9AwRhWiUCf.jpg&w=3840&q=100)
Jacob Bronowski
@jacobBronowski
[John] Dalton était un homme aux habitudes régulières. Pendant cinquante-sept ans, il quitta Manchester chaque jour ; il mesurait la pluie, la température, entreprise singulièrement monotone sous ce climat. De toute cette masse de données, rien n'est venu. Mais de la seule question, presque enfantine, sur les poids qui entrent dans la construction de ces molécules simples, c'est de là qu'est venue la théorie atomique moderne. C'est l'essence de la science : posez une question impertinente, et vous êtes sur le chemin de la réponse pertinente.
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Le discours humain réel se produit dans un certain nombre de contextes, pas dans une sorte de forum public unifié.
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Un bon jockey doit être physiquement équilibré. Ils doivent posséder un haut du corps fort et un bas du corps fort. Vous devez avoir des réflexes rapides et vous devez être incroyablement coordonné. Mais c'est votre instinct qui doit être parfait. On ne peut pas être un pilote exceptionnel sans instinct.
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Un certificat d'actions n'est pas un outil, comme une pelle, ou une marchandise, comme une livre de fromage. Ce que nous vendons à un client n'est pas une part dans une entreprise, mais une vue sur les Champs Elysées. Un financier est un artiste créateur. Notre fonction est de stimuler l'imagination. Nous sommes poètes !
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Angad Bedi
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'Soorma' a été réalisé avec un budget de 22 cœurs et nous ne nous attendons pas à ce qu'il fasse une entreprise de 100 crores, mais il a définitivement gagné des chiffres respectables. C'est un film plus performant avec une histoire et un contenu intéressants.
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... si ce n'est pas votre style de vous étirer et de faire un effort supplémentaire pour vous assurer que notre expérience client est excellente, vous allez avoir une réaction allergique à cette entreprise. Vous ne resterez probablement pas. Si vous essayez de rester, mais que vous ne pouvez pas vous adapter à la culture, elle vous rejettera comme un virus d'un système immunitaire sain.
Scott Bedbury
@scottBedbury
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Warren Farrell
@warrenFarrell
Une femme avec des compétences d'organisation peut diriger une entreprise de construction sans jamais ramasser un marteau et un clou.
Earl Warren
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Jeff Bezos
@jeffBezos
... si ce n'est pas votre style de vous étirer et de faire un effort supplémentaire pour vous assurer que notre expérience client est excellente, vous allez avoir une réaction allergique à cette entreprise. Vous ne resterez probablement pas. Si vous essayez de rester, mais que vous ne pouvez pas vous adapter à la culture, elle vous rejettera comme un virus d'un système immunitaire sain.
Charles Dickens
@charlesDickens
. . . dans l'isolement, elle s'était isolée de mille influences naturelles et curatives ; que son esprit, solitaire et solitaire, était devenu malade, comme tous les esprits le font, doivent et veulent renverser l'ordre établi par leur Créateur. . .