Rejoindre une entreprise est un acte qui nécessite une loyauté absolue dans les grandes questions et les petits.
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Nous travaillons actuellement sur cette fonctionnalité. Ne vous inquiétez pas, elle sera bientôt disponible.
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@astraTaylor
Un facteur important est que les valeurs du camp des passionnés sont vraiment ancrées dans la Silicon Valley et dans ces soi-disant nouveaux modèles commerciaux. Mais encore une fois, je pense que c'est un moment tellement intéressant parce que des choses comme les révélations de la NSA obligent vraiment les gens à reconnaître les liens entre la surveillance des entreprises et celle du gouvernement.
@steveFossett
Une montgolfière nécessite beaucoup de carburant pour la maintenir en l'air, de sorte que vous ne pouvez pas la faire voler même pendant une journée. Un ballon à gaz, qui utilise généralement de l'hélium, a le problème que l'hélium se refroidit la nuit lorsque le soleil n'est pas dessus, et vous devez jeter du lest par-dessus bord pour l'empêcher de remonter à la surface.
@steveBallmer
Toutes les entreprises, quelle que soit leur taille, doivent continuer à faire pression pour s'assurer d'avoir les bons dirigeants, la bonne équipe, les bonnes personnes pour agir rapidement et évoluer rapidement sur le marché. Nous avons de grands leaders, et nous continuons d'attirer et de promouvoir de nouveaux grands leaders.
@royHWilliams
Un énoncé de mission polarisant oblige le lecteur à choisir entre les deux côtés d'une ligne tracée dans le sable. Rare est le propriétaire d'entreprise qui a le courage de rédiger une telle déclaration.
@wEdwardsDeming
Un comité nommé par le président d'une entreprise rapportera ce que le président souhaite entendre. Oseraient-ils signaler le contraire ?.
@janEstVenu
La publicité n'est pas seulement la perturbation de l'esthétique, les insultes à votre intelligence et l'interruption de votre cheminement de pensée. Dans chaque entreprise qui vend des publicités, une partie importante de leur équipe d'ingénieurs passe sa journée à optimiser l'exploration de données, à écrire un meilleur code pour collecter toutes vos données personnelles.
@wEdwardsDeming
Un comité nommé par le président d'une entreprise rapportera ce que le président souhaite entendre. Oseraient-ils signaler le contraire ?.
@williamCohen
Une entreprise qui continue d'employer une stratégie précédemment couronnée de succès finit par être inévitablement victime d'un concurrent.
@dianeRavitch
L'éducation américaine a une longue histoire d'engouement pour les modes et les idées irréfléchies. L'obsession actuelle de faire fonctionner nos écoles comme une entreprise est peut-être la pire d'entre elles, car elle menace de détruire l'éducation publique. Qui s'opposera aux magnats et aux politiciens et le leur dira ?
@ninaEaston
La décision d'une femme de porter un bébé à terme en sachant qu'elle ne récoltera pas les fruits de la maternité doit être traitée comme un acte de bravoure et d'altruisme - les normes ultimes d'une bonne maternité.
@toniMorrison
L'accès au savoir est l'acte superbe, suprême des vraies grandes civilisations. De toutes les institutions qui prétendent le faire, les bibliothèques gratuites sont pratiquement les seules à accomplir cette mission. Aucun comité ne décide qui peut entrer, aucune crise de corps ou d'esprit ne doit accompagner le participant. Aucun frais de scolarité n'est facturé, aucun serment n'est prêté, aucun visa n'est exigé. Parmi les monuments que les humains construisent pour eux-mêmes, très peu disent - touchez-moi, utilisez-moi, mon silence n'est pas l'indifférence, mon espace n'est pas une barrière. Si j'inspire l'admiration, c'est parce que je suis en admiration devant vous et les possibilités qui vous habitent.
@cliveThompson
Un manuel nécessite un sens cohérent du style et une structure linéaire, caractéristiques d'une seule présence d'auteur. Une encyclopédie non.
@barbaraEhrenreich
Un groupe de recherche a découvert que 56 % des grandes entreprises interrogées à la fin des années 80 s'accordaient à dire que "les employés qui sont fidèles à l'entreprise et qui poursuivent ses objectifs commerciaux méritent l'assurance d'un emploi continu". Une décennie plus tard, seulement 6 % étaient d'accord. C'est dans les années 90 que les entreprises ont commencé à éliminer les gens comme une forme de réduction des coûts.
@linYutang
Après tout, compte tenu de la nécessité d'avoir parmi nous quelques surhommes - explorateurs, conquérants, grands inventeurs, grands présidents, héros qui changent le cours de l'histoire - l'homme le plus heureux est encore l'homme de la classe moyenne qui a gagné un léger moyen d'indépendance économique, qui a fait un peu, mais juste un peu, pour l'humanité et qui est un peu distingué dans sa communauté, mais pas trop distingué.
@timHolden
Les actes d'antisémitisme dans des pays du monde entier, y compris certaines des démocraties les plus fortes du monde, ont considérablement augmenté en fréquence et en portée au cours des dernières années.
@dBSweeney
Toutes ces grandes entreprises comme Amazon, ces endroits ont d'excellents bras de distribution, mais ils ne peuvent pas créer de contenu.
@philipSchaff
À la première classe appartiennent les évangiles et les actes; à la seconde, les épîtres; au troisième, la révélation.
@malcolmNance
Le profil d'un militant ne réside pas dans son âge, sa race, sa culture ou son éducation ; n'importe qui peut rejoindre ou être adopté par le réseau al-Qaïda, la seule condition préalable étant la volonté d'accepter l'idéologie radicale et sectaire du groupe.
@mauriceMaeterlinck
Surtout, n'oublions jamais qu'un acte de bien est en soi un acte de bonheur. C'est la fleur d'une longue vie intérieure de joie et de contentement ; il raconte des heures et des jours paisibles sur les hauteurs les plus ensoleillées de notre âme.
@ninaEaston
La décision d'une femme de porter un bébé à terme en sachant qu'elle ne récoltera pas les fruits de la maternité doit être traitée comme un acte de bravoure et d'altruisme - les normes ultimes d'une bonne maternité.
@rickLenz
Ceux qui disent "ce n'est pas personnel, c'est juste des affaires" mentent. Toutes les affaires sont personnelles et la meilleure entreprise est très personnelle.
@tomJDonohue
L'Amérique s'enfonce sous le poids écrasant d'un État réglementaire en constante expansion. Ce fardeau menace de perturber notre reprise, d'entraver la croissance à long terme, de saper notre compétitivité mondiale et d'étouffer l'esprit d'entreprise si vital pour le succès de l'Amérique.
@mortonBlackwell
Un mouvement stable nécessite une I.O.U. saine et réciproque. circuler parmi ses participants. Ne gardez pas un décompte minutieux.
@fredWilson
Si vous souhaitez libérer plus de créativité dans votre entreprise, vous devez permettre un peu de contamination. C'est le sable de l'huître qui crée la perle.
@mitchDaniels
Toutes les grandes entreprises ont une perle de foi en leur cœur, et celle-ci doit être la nôtre : que les Américains sont toujours un peuple né pour la liberté.
@charlesFerguson
Une très grande partie des problèmes économiques de l'Amérique ne vient pas de nos difficultés avec l'éducation ou la mondialisation ou la concurrence avec les Chinois ou quoi que ce soit. Mais ils viennent du fait qu'un petit nombre de personnes riches et puissantes qui dirigent des entreprises dangereuses et/ou inefficaces sont capables, grâce à l'utilisation de l'argent dans le processus politique, d'empêcher le gouvernement de les réglementer correctement.
@robertSternberg
ACT et SAT ont chacun leurs propres parties du pays. Le GRE a son verrou sur les admissions aux cycles supérieurs. Et donc, on pourrait blâmer les entreprises, mais vraiment, économiquement, elles n'ont aucune incitation à changer beaucoup les choses parce qu'elles obtiennent des affaires.
@carylPhillips
Un écrivain veut souvent changer la perception d'un lecteur sur le monde, ce qui est un acte politique. Mais nous devons travailler à travers le personnage, donc aider le lecteur à se sentir proche des personnages fictifs est la porte à travers laquelle nous devons introduire le lecteur.
@kevinOleary
Toutes les entreprises ont besoin de capital, de gestion et de main-d'œuvre, et les dirigeants d'entreprise, désireux de développer et de maintenir des entreprises rentables, sont fortement incités à maintenir les coûts, y compris la main-d'œuvre, aussi bas que possible.
@justinRutledge
Je crois vraiment que la récupération nécessite une sorte de stase où vous devez vous asseoir, intérioriser et lécher vos blessures et affronter cette obscurité. Je pense que le fait d'être blessé et de se remettre de cette blessure est important pour construire un caractère.
