Organisation Et Management En Question(S)

Anonyme

Économie et entreprises Éducation et guide

Publié par L'Harmattan, le 01 avril 1993

229 pages

Résumé

Ce livre est un regard multiple porté sur différents processus liés à ce qui organise les relations dans (et par) ces sous-systèmes sociaux complexes que sont les organisations. Plutôt qu'un manuel ou une introduction à la sociologie (ou à la psychosociologie) des organisations ou au management pratique, il examine et met en questions certains aspects de l'espace social organisationnel, du management et des stratégies de développement. L'ouvrage s'adresse aux praticiens - actuels et futurs - des organisations mais aussi à tous ceux que la vie en organisation intéresse et qui s'interrogent sur les problèmes véhiculés ou produits par ce champ. Ce livre a été écrit par des sociologues et psychosociologues qui enseignent - à l'Université Paris IX - Dauphine - principalement à des étudiants de Gestion et d'Economie Appliquée. Créée en novembre 1968, cette institution fut la première Université française consacrée essentiellement à l'enseignement des Sciences des Organisations. Les Sciences Humaines - présentes dès l'origine - y ont abordé l'analyse des organisations dans une perspective pluridisciplinaire.