Ciel paye 2009 ; livre de l'élève

Publié par Bertrand Lacoste, le 03 août 2009

Résumé

La paie d'une entreprise est traitée progressivement : - Création du dossier ; - Paramétrage des cotisations, rubriques et profils (non-cadre, cadre, commercial) ; - Paie à partir du profil non-cadre, sous et au-dessus du plafond de Sécurité sociale, avec heures supplémentaires exonérées, réductions bas salaires et congés payés ; - Paie par recopie et adaptation de la précédente ; - Paie d'un cadre avec avantages en nature ; - Rémunération à l'heure (temps partiel), - Paie d'un commmercial avec fixe, commissions ou primes, remboursement de frais professionnels ; - Éditions des documents périodiques : livre et journal de paie, dettes envers les organismes sociaux, état de réductions de charges...

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