Le travail jetable non les trente-cinq heures oui

Bribes de vie et de mort au travailLaurence Parisot affirmait que « la liberté de penser s'arrête là où commence le code du travail ». Le ministre Le Guen assure que le Code du travail est « répulsif ». Les attaques contre le Code du travail ne viennent pas de ceux qui travaillent mais de ceux qui exploitent le travail. Elles ne viennent pas de ceux qui souffrent au travail, mais de ceux qui s'enrichissent sur le travail des autres. Le code du travail n'est ni « gros » ni « compliqué », il fait 675 pages. C'est le texte le plus concret, le plus quotidien, le plus essentiel, il est vital pour 18 millions de salariés du privé. C'est le droit le moins enseigné, le moins connu, le plus dénigré, le plus fraudé, le moins sanctionné. Les salariés sont devenus 93 % des actifs : c'est pourquoi le code du travail est devenu si important, chaque article, chaque alinéa, chaque virgule compte. Il s'est enrichi par des conventions collectives dans 385 branches. plus le code et les conventions sont précises plus le droit à l'emploi est garanti. C'est le droit DU travail qui garantit le droit AU travail. Dans ce livre Gérard Filoche démonte tout d'abord les préjugés que l'on entend à tout-va sur le Code du travail (il est trop gros, il empêche d'embaucher, freine la compétitivité, etc.) pour ensuite explorer la vie au travail en France au début du xxIe siècle et, à travers 200 anecdotes illustrées, exemple après exemple, thème après thème, l'effectivité du droit du travail et sa déconstruction en cours. Il s'appuie pour cela sur son expérience syndicale et celle de son métier d'inspecteur du travail.

Vive l'entreprise ?

Bientôt, les citoyens seront-ils soignés selon leur porte-monnaie, leur prévoyance, leur assurance? N'y aura-t-il pas alors l'hôpital du pauvre et l'hôpital du riche? Y aura-t-il moins de médecine du travail, moins de médecine scolaire, moins de prévention parce que cela " coûte trop cher " ? Va-t-on demander des comptes aux grands groupes pharmaceutiques? à leur politique du médicament? ou va-t-on chercher à culpabiliser les malades parce qu'ils " gaspillent "? Doit-on moins dépenser pour la santé que pour les automobiles ou les téléphones portables? Le système américain privé qui classe les États-Unis au 37e rang mondial en matière de santé va être introduit en France ne va-t-il pas remplacer notre système public qui classe la France au 1er rang mondial en matière de santé selon l'OMS ? La Sécu a été construite en 1945, quand la France était en ruine, pourquoi fonctionnerait-elle moins bien au XXIe siècle alors que la France est 5 fois plus riche ? Qu'en est-il de ce " trou " de la Sécu ? Est-il si profond que cela comparé à d'autres déficits ? D'où viennent ces déficits, si ce n'est de l'absence d'emploi ? Pourquoi patronat et actionnaires refusent-ils de mettre la main à la poche et de cotiser puisque leurs marges bénéficiaires ne cessent d'augmenter ? Les auteurs rappellent ainsi que tout déficit " cache " un excédent quelque part... Les réponses de ce livre, à la question " Casser ou sauver la Sécu ? " présentent les éléments d'un vrai choix de société et offrent les outils indispensables pour l'aborder en toute connaissance de cause.

SOS Sécu ! - Casser ou sauver la Sécu ?

Cet ouvrage est une réédition numérique d'un livre paru au XXe siècle, désormais indisponible dans son format d'origine.

Le gaullisme, et après ? - État fort et fascisation

"En mai 1968, j'avais un peu plus de 20 ans. J'étais fils d'ouvrier et c'est ma classe sociale qui était en mouvement. J'en étais le produit, j'en étais l'acteur. J'en suis resté pénétré. Ce livre raconte à la première personne une période militante qui va bien au-delà de mon histoire propre et se poursuit avec les mobilisations de jeunesse du début des années 1970, les grèves pour les salaires et pour l'emploi à la Poste, dans les hôpitaux, les banques, la métallurgie. Sans oublier les grèves de Lip et du Joint français, dont chacun se souvient. Tout ce qui s'est passé depuis a été associé, stimulé, produit, nourri par le "tsunami social" de Mai 68, qui a mobilisé durablement le ban et l'arrière-ban du salariat, et qui a toujours des répercussions tant intellectuelles et politiques que sociales." Ce premier volume des mémoires de Gérard Filoche, figure de la gauche, offre un témoignage essentiel pour comprendre l'histoire des mouvements sociaux depuis cinquante ans. Un récit né de l'action quotidienne, qui en appelle à "l'arrivée d'un autre Mai 68 pour une humanité libre, égalitaire et fraternelle".

Le social au coeur - Mai 1968 vivant. Mémoires (1945-1994)

Elle part de chez elle à 7 h 30 du matin, elle revient vers 23 heures, mais sa journée ne compte que 6 heures payées au Smic. Qui est-ce ? Une caissière à temps partiel. 35 heures, c'est la durée de travail légale hebdomadaire. 48 heures, c'est la durée maxima d'ordre public. Quelle est la différence entre les deux ? Treize heures supplémentaires. Connaissez-vous l'opt-out ? En Grande-Bretagne, le salarié peut renoncer aux droits liés à son contrat de travail et effectuer plus de 48 heures par semaine. Un système qu'il est question d'étendre à toute l'Europe. Dans la suie et la graisse, entourés de conteneurs d'acide sulfurique et fluorhydrique non étiquetés, ils travaillent sur des machines avec de grosses courroies sans carter. Où est-ce ? En plein cœur de Paris. Quelle est la maladie professionnelle la plus répandue, et la moins déclarée? Les troubles musculo-squelettiques. Viennent ensuite les risques liés à l'exposition à l'amiante et la surdité.
Combien d'infractions au droit du travail constate-t-on chaque année ? Un million. Mais i1 n'y a que 427 inspecteurs du travail, 813 contrôleurs, pour 15 515 703 salariés et 1,2 million d'entreprises. Qui remporte le moins de voix aux élections professionnelles ? Le Medef. Qui n'est que rarement jugé pour ses infractions ? Un patron. Ce n'est pas à la tête des entreprises que l'impunité zéro est de rigueur ! Voilà quelques extraits des carnets d'un inspecteur du travail. Gérard Filoche, cinquante-neuf ans, travaille à l'inspection du travail depuis 1982.

Carnets d'un inspecteur du travail

Quand les chars apportaient la démocratie Il fut un temps béni où les militaires apportaient la démocratie. Le 25 avril 1974, un coup d'Etat renversait la plus vieille dictature d'Europe, initiant le basculement de toute l'Europe du Sud autoritaire (Portugal, Espagne, Grèce) vers l'Europe libre. L'expression "la fleur au fusil" s'est matérialisée, la population de Lisbonne plantant des oeillets rouges dans le canons des fusils des soldats... La voie vers l'émancipation ne fut pourtant pas pavée de roses et la révolution n'accoucha d'un régime stable qu'en 1976. C'est cette extraordinaire saga que nous conte Gérard Filoche. Témoin direct du soulèvement portugais, le jeune homme, déjà leader politique au sein de la Ligue communiste révolutionnaire, nous livre dans son style inimitable sa mémoire d'évènements intenses. Véritable leçon de militantisme, il illustre ce que peut être une révolution populaire non-violente validée par les urnes. L'occassion de réfléchir à la notion d'engagement alors que nous célébrons les 50 ans de la révolution des oeillets.

Le travail jetable non les trente-cinq heures oui

Plus de livres de Gérard Filoche

Critiques

Ce livre n'a pas encore de critiques