D. H. Lawrence
@dHLawrence
Tant que vous ne ressentez pas la vie de la vie et une entreprise misérable, le reste n'a pas d'importance, de bonheur ou de malheur.
Le nombre croissant de dirigeants d'entreprise sont conscients du lien inextricable entre le bien-être de nos familles et le bien-être de notre nation. Nulle part ce lien ne se manifeste aussi fortement qu'avec le problème de la faim.
Soyez le premier à personnaliser cette citation
La citation
Le nombre croissant de dirigeants d'entreprise sont conscients du lien inextricable entre le bien-être de nos familles et le bien-être de notre nation. Nulle part ce lien ne se manifeste aussi fortement qu'avec le problème de la faim.
Également dans les thèmes
La citation analysée
Le nombre croissant de dirigeants d'entreprise sont conscients du lien inextricable entre le bien-être de nos familles et le bien-être de notre nation. Nulle part ce lien ne se manifeste aussi fortement qu'avec le problème de la faim.
76
syllabes
38
mots
2
phrases
188
lettres
79%
mots unique
Difficile
Niveau de difficulté de lecture
Le nombre croissant de dirigeants d'entreprise sont conscients du lien inextricable entre le bien-être de nos familles et le bien-être de notre nation. Nulle part ce lien ne se manifeste aussi fortement qu'avec le problème de la faim.
Bientôt disponible 👀
Nous travaillons actuellement sur cette fonctionnalité. Ne vous inquiétez pas, elle sera bientôt disponible.
Des thèmes qui pourraient vous intéresser
Être un bon dirigeant
L'esprit d'entreprise
Nombres et mathématiques
Obligations d'entreprises
Histoire de l'entreprise
L'avidité des entreprises
Créer une entreprise
Plan d'entreprise
Nombre maximum
Dirigeants faibles
Entreprise publique
Entreprises sociales
La force du nombre
Nombres irrationnels
Entreprises inspirantes
Nombres imaginaires
Entreprise intelligente
Entreprises technologiques
Entreprises multinationales
Famille d'entreprise
Ajouter la citation à mes citations du jour
Le nombre croissant de dirigeants d'entreprise sont conscients du lien inextricable entre le bien-être de nos familles et le bien-être de notre nation. Nulle part ce lien ne se manifeste aussi fortement qu'avec le problème de la faim.
Bientôt disponible 👀
Nous travaillons actuellement sur cette fonctionnalité. Ne vous inquiétez pas, elle sera bientôt disponible.
Pour ceux qui souhaitent encore plus de citations
Menander
@menander
La mauvaise entreprise corrompt un bon caractère.
Pete Buttigieg
@peteButtigieg
Déchirant une communauté, une entreprise et une famille aggravera l'Amérique, à chaque fois.
Daniel Goleman
@danielGoleman
Les entreprises de l'Est mettent beaucoup plus l'accent sur les relations humaines, tandis que ceux de l'Occident se concentrent sur le produit, en fin de compte. Les Occidentaux semblent avoir plus de besoin de réussite, tandis qu'à l'est, il y a plus de besoin d'affiliation.
Danica McKellar
@danicaMckellar
L'inverse d'une fraction se trouve en la retournant. Si vous voulez l'inverse d'un nombre mixte ou d'un nombre entier, convertissez-le simplement en une fraction impropre, puis retournez-le !
Tamara Keith
@tamaraKeith
Trump a une capacité assez remarquable, revenir quand il était en affaires, pour recadrer les défaites en victoires. Il a donc eu quatre faillites d'entreprise et il a trouvé un moyen de dire que ce sont en fait des victoires pour lui.
Jack Dorsey
@jackDorsey
Vous pouvez suivre votre entreprise ou organisation préférée. Vous pouvez également mélanger cela avec votre famille et votre réseau social et parler de tous ces intérêts en temps réel. C'est la valeur, pas la marque «Twitter». Twitter en fournit simplement le lieu.
Cyrano de Bergerac
@cyranoDeBergerac
Nous devons alors croire que, d'où nous voyons donc Saturne et Jupiter; Si nous étions dans l'un ou l'autre des deux, nous devrions découvrir un grand nombre de mondes que nous ne percevons pas; et que l'univers s'étend ainsi à Infinitum.
![auteur Dan Ariely de la citation ...[D]ivision du travail, à mon avis, est l'un des dangers de la technologie basée sur le travail. L'infrastructure informatique moderne nous permet de diviser les projets en très petites parties discrètes et d'assigner à chaque personne une seule des nombreuses parties. Ce faisant, les entreprises courent le risque de priver leurs employés d'une vue d'ensemble, d'un objectif et d'un sentiment d'achèvement.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fs3.eu-west-3.amazonaws.com%2Fstatic.jardin-des-citations.com%2Fauthors%2Fimages%2Fdan-ariely-iNgI2QPPILXMU0h9mfei1MQ4h3nr3O0vjDYYGCUVJV7lWYpdBYesbQKoAcEdVr2mOYPlKMl4QYbkRI34e9zInoOIJmc71WKqUcRywgHyLIBWEorkHJCGTOCxSL5YJrhR.jpg&w=3840&q=100)
Dan Ariely
@danAriely
...[D]ivision du travail, à mon avis, est l'un des dangers de la technologie basée sur le travail. L'infrastructure informatique moderne nous permet de diviser les projets en très petites parties discrètes et d'assigner à chaque personne une seule des nombreuses parties. Ce faisant, les entreprises courent le risque de priver leurs employés d'une vue d'ensemble, d'un objectif et d'un sentiment d'achèvement.
Harry Shearer
@harryShearer
La musique peut se produire avec une facilité égale en tant qu'entreprise solo ou collaborative, me semble-t-il.
Bill Parcells
@billParcells
Ce que je recherche vraiment dans cette entreprise, c'est qu'il y a des gars qui sont dans le football et il y a des gars qui sont dans la profession pour d'autres raisons.
Cynthia Carroll
@cynthiaCarroll
Je pense qu'il est nécessaire d'avoir plus de femmes qui dirigent des entreprises, mais vous ne pouvez pas ... nommer des femmes juste pour nommer des femmes, juste pour satisfaire une condition particulière. Ce que vous voulez plus que tout, c'est de développer des femmes dans l'organisation qui, lorsqu'elles arrivent au sommet, seront pleinement capables de livrer et de faire le travail efficacement.
Danielle Colby
@danielleColby
Il est très difficile de gérer une entreprise lorsque vous achetez quelque chose pour 5 $ et que vous la vendez pour 10 $.
Timothy B. Schmit
@timothyBSchmit
Je ne dirige pas mon groupe comme les Eagles, c'est sûr. Je n'ai jamais eu à être lourd.
Da Brat
@daBrat
Les prisons sont de grandes entreprises, ce que je n'avais pas réalisé. Une grande partie de ces étiquettes de marque que nous portons - ils utilisent du travail en prison et exploitent des prisonniers, qui vivent dans des conditions difficiles. Les gens ont besoin de savoir ce type de travail de mi-bas, afin qu'ils puissent décider sur quoi dépenser leur argent.
Damian Lewis
@damianLewis
Un aperçu intéressant de la cruauté des dirigeants de studio : j'avais une conversation avec Alex Gansa, un créateur de "Homeland", et j'ai dit : "Donc, vous avez dû voir "Life" et m'avoir aimé dedans, n'est-ce pas ?" C'est la chose la plus récente que j'ai faite ici. Et il a dit : 'Non, Damian. En fait, vous avez failli ne pas obtenir le poste à cause de la "vie".
Craig Groeschel
@craigGroeschel
Pour vous diriger vers votre destin, vous devez vous éloigner de votre sécurité.
Cathy McMorris Rodgers
@cathyMcmorrisRodgers
L'est de Washington a connu un certain nombre d'incendies de forêt mortels cette saison, et il est crucial que nous ayons une législation bipartite qui accélérera le processus de recherche et de restauration.
Cedric Richmond
@cedricRichmond
J'ai présenté huit factures pour lutter pour le soutien de nos petites entreprises et nous assurer que nous obtenons un financement pour reconstruire les logements sociaux - entre autres.
Brad Schneider
@bradSchneider
L'Iran est un acteur mauvais et dangereux dans une région volatile du monde, c'est pourquoi le Congrès a adopté des sanctions en réponse au programme de missiles balistiques et à un soutien aux groupes de procuration terroristes. Nous devons tenir les dirigeants iraniens seniors responsables de la déstabilisation des actions dans la région et dans le monde.
Cynthia Carroll
@cynthiaCarroll
Je n'ai jamais été dans une entreprise où les performances de sécurité étaient excellentes et les performances de l'entreprise ne l'ont pas été, donc ils vont de pair, et pour moi, les performances de sécurité sont une indication de discipline, de concentration et de la réception d'une organisation.
Peter Drucker
@peterDrucker
Le profit pour une entreprise est comme l'oxygène pour une personne. Si vous n'en avez pas assez, vous êtes hors du jeu. Mais si vous pensez que votre vie est de respirer, vous manquez vraiment quelque chose.
Dale Carnegie
@daleCarnegie
L'enthousiasme est-il important dans la vente? Oui, un enthousiasme authentique et sincère est l'un des facteurs de succès les plus puissants dans presque toutes les entreprises.
Criss Jami
@crissJami
Un écart majeur entre bon nombre des dénominations découle de la façon dont les gens définissent certains des termes les plus fondamentaux, tels que la «religion» elle-même.
Bobby Ray Inman
@bobbyRayInman
Moi-même, je ne pense pas que vous obtiendrez jamais la sécurité dans le Moyen-Orient jusqu'à ce que vous ayez ce que la surface semble être juste pour les deux côtés. Vous devez faire en sorte que les dirigeants soient engagés dans la paix, des deux côtés. Un côté ne peut pas imposer de solution.
Damon Hill
@damonHill
Je suis très conscient que si je reçois une bonne presse au moment où je pourrais tout aussi bien faire de la mauvaise presse. Je ne peux pas avoir le bien et oublier le mal. Vous devez l'accepter dans les deux sens.
D. H. Lawrence
@dHLawrence
La haine est une chose croissante comme toute autre chose. C'est le résultat inévitable de forcer les idées à la vie, de forcer ses instincts les plus profonds; nos sentiments les plus profonds que nous forçons selon certaines idées.
Jay Samit
@jaySamit
Les entreprises de câbles et de satellites sont en concurrence contre les compagnies de téléphone et les entreprises sans fil en ligne fixe.
Daisaku Ikeda
@daisakuIkeda
Les gens doivent être conscients d'une réalité très simple: nous n'avons pas d'autre choix que de partager cette planète, cette petite sphère bleue flottant dans les vastes étendues de l'espace, avec tous nos compagnons de «passagers».
Curt Schilling
@curtSchilling
Je voulais créer une entreprise de plusieurs milliards de dollars qui me permet de sortir et de nous laisser sortir et changer le monde et créer un centre de sensibilisation au cancer de la peau qui coûte un quart d'un milliard de dollars.