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Upload Radio est une nouvelle entreprise offrant des créateurs de contenu et des DJ de chambre à coucher la possibilité d'obtenir leurs propres programmes en difficulté en achetant du temps.

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Upload Radio est une nouvelle entreprise offrant des créateurs de contenu et des DJ de chambre à coucher la possibilité d'obtenir leurs propres programmes en difficulté en achetant du temps.

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Pour ceux qui souhaitent encore plus de citations

    B

    Billy Koch

    @billyKoch

    Avec un nouveau départ, j'espère que cela fonctionnera bien. Je connais toute l'histoire de Fox et comment il est venu ici et a eu une excellente année pour eux. J'espère que ce sera ce que ce sera - un nouveau départ, de nouveaux visages, une nouvelle équipe, une nouvelle ville. J'ai hâte de sortir.

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    D

    Douglas A. Blackmon

    @douglasABlackmon

    Lorsque les Américains blancs décollent franchement les couches de nos passés commandés, nous en sommes tous marqués. Qu'il s'agisse d'une entreprise ou d'une personne, nous sommes gâchés soit par nos liens avec les crimes et les blessures spécifiques de nos pères et de leurs pères. Ou nous sommes entachés par les échecs de nos pères pour remplir nos crédits nationaux lorsque leur courage était le plus nécessaire. Nous sommes formés dans des moules tordus par les cadeaux que nous avons reçus au détriment des autres. Ce n'est pas notre «faute». Mais c'est indéniablement notre héritage.

    en cours de vérification

    D

    Damon Dash

    @damonDash

    Lorsque vous êtes un homme d'affaires, vous avez beaucoup d'entreprises, souvent, ils pensent que vous blanchissez de l'argent ou que vous prétendez que vous n'écrivez pas les choses que vous ne le faites pas.

    en cours de vérification

    auteur Carlos Ghosn de la citation Lorsque vous êtes PDG, vous devez avoir deux conditions: d'abord, les actionnaires doivent vous faire confiance et vouloir que vous dirigeiez votre entreprise. La seconde est que vous devez ressentir la motivation pour faire le travail. Donc, tant que les deux sont réunis, vous continuez à faire le travail.

    Carlos Ghosn

    @carlosGhosn

    Lorsque vous êtes PDG, vous devez avoir deux conditions: d'abord, les actionnaires doivent vous faire confiance et vouloir que vous dirigeiez votre entreprise. La seconde est que vous devez ressentir la motivation pour faire le travail. Donc, tant que les deux sont réunis, vous continuez à faire le travail.

    en cours de vérification

    auteur Jill Stein de la citation Bien que nous ayons doublé les énergies renouvelables, ce n'était qu'une petite partie du portefeuille d'énergie pour commencer. Mais ce que nous avons fait, c'est enlever totalement le couvercle des extractions de combustibles fossiles de toutes les manières imaginables. Le lendemain, le voyage de [Barack] Obama dans les inondations de la Louisiane, vous savez, nous avons, je pense, 25 millions d'acres autres acres qui ont été mis en vente dans le Golfe pour une nouvelle extraction.

    Jill Stein

    @jillStein

    Bien que nous ayons doublé les énergies renouvelables, ce n'était qu'une petite partie du portefeuille d'énergie pour commencer. Mais ce que nous avons fait, c'est enlever totalement le couvercle des extractions de combustibles fossiles de toutes les manières imaginables. Le lendemain, le voyage de [Barack] Obama dans les inondations de la Louisiane, vous savez, nous avons, je pense, 25 millions d'acres autres acres qui ont été mis en vente dans le Golfe pour une nouvelle extraction.

    en cours de vérification

    T

    Tim Schafer

    @timSchafer

    Lorsque vous avez une entreprise fondée sur un programmeur, elle devient souvent vraiment technique, si vous avez un producteur ou une personne d'entreprise, tout cela établit vraiment la saveur de l'entreprise, juste les priorités et la façon dont vous traitez tout.

    en cours de vérification

    auteur Holly Hunter de la citation Lorsque la famille se réunira une fois par an en Géorgie pour le réveillon du Nouvel An, nous écoutons de la musique, toutes sortes de musique. C'est ce que nous faisons.

    Holly Hunter

    @hollyHunter

    Lorsque la famille se réunira une fois par an en Géorgie pour le réveillon du Nouvel An, nous écoutons de la musique, toutes sortes de musique. C'est ce que nous faisons.

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    F

    Felix Dennis

    @felixDennis

    Lorsque vous rencontrez de vrais talents, cela vaut parfois la peine de leur permettre de créer la structure dans laquelle ils choisissent de travailler. Dans neuf cas sur dix, en les invitant à assumer la responsabilité et le contrôle d'une nouvelle entreprise, vous les motiverez à faire de grandes choses.

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    auteur Noam Chomsky de la citation Lorsque vous regardez une entreprise, tout comme lorsque vous regardez un propriétaire d'esclaves, vous voulez faire la distinction entre l'institution et l'individu. L'esclavage, par exemple, ou d'autres formes de tyrannie, est intrinsèquement monstrueux. Les individus qui y participent peuvent être les plus beaux gars que vous puissiez imaginer.

    Noam Chomsky

    @noamChomsky

    Lorsque vous regardez une entreprise, tout comme lorsque vous regardez un propriétaire d'esclaves, vous voulez faire la distinction entre l'institution et l'individu. L'esclavage, par exemple, ou d'autres formes de tyrannie, est intrinsèquement monstrueux. Les individus qui y participent peuvent être les plus beaux gars que vous puissiez imaginer.

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    J

    Jeff Corwin

    @jeffCorwin

    Qu'il s'agisse d'explorer les bois autour de l'endroit où j'ai grandi, ou même aujourd'hui d'explorer les habitats et les environnements côtiers où j'habite en Nouvelle-Angleter J'adore explorer.

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    J

    John C. Bogle

    @johnCBogle

    Bien que les intérêts de l'entreprise soient desservis par l'aphorisme, ne vous y tenez pas. Faire quelque chose!' Les intérêts des investisseurs sont servis par une approche qui est son opposé diamétrique: «Ne faites rien. Tenez-vous là!

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    auteur et harmon de la citation Lorsque vous regardez les sitcoms qui étaient les gros succès quand je grandissais, la télévision n'était que la télévision. Il était autorisé à être simplement la télévision. Il y avait trois canaux qui étaient en compétition pour toute la famille et vous ne pouviez pas prendre votre entreprise ailleurs.

    et harmon

    @etHarmon

    Lorsque vous regardez les sitcoms qui étaient les gros succès quand je grandissais, la télévision n'était que la télévision. Il était autorisé à être simplement la télévision. Il y avait trois canaux qui étaient en compétition pour toute la famille et vous ne pouviez pas prendre votre entreprise ailleurs.

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    M

    Miranda juillet

    @mirandaJuillet

    Lorsque vous essayez de créer quelque chose et que vous devez passer du temps, en ne sachant pas, dans toutes les fissures et les espaces où vous vous sentez perdu, et vous devez les supporter, et que de nouvelles idées sortent de ce vide, eh bien, le Internet est ce que nous faisons lorsque nous nous sentons perdus, vous savez? Par exemple, vous allez en ligne ou vous consultez votre e-mail lorsque vous ne savez pas quoi faire ensuite, et donc ce n'est pas utile, dans ce sens.

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    M

    Michael Ashcroft

    @michaelAshcroft

    Alors que les loyalistes et les transfuges ont déclaré que John Smith avait fait un meilleur travail pour défendre les valeurs du travail, ils ont fait avancer Blair pour représenter tout le pays, attrayant au-delà des électeurs travaillistes traditionnels et offrant un leadership fort et compétent; Les commutateurs des conservateurs lui ont donné une avance claire dans toutes les catégories.

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    C

    Charlotte McKinney

    @charlotteMckinney

    Chaque fois que les gens parlent de dyslexie, il est important de savoir que certaines des personnes les plus intelligentes du monde, majeures propriétaires d'entreprises, sont dyslexiques. Nous voyons juste les choses différemment, donc c'est un avantage. J'apprends juste une manière différente; Il n'y a rien de mal à ce sujet.

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    C

    Catherine Fisher

    @catherineFisher

    Lorsque vous dessinez, vous copiez le monde, n'est-ce pas? Vous le refez sur papier, mais ce n'est pas la même chose. C'est le tien. Personne d'autre n'aurait pu le créer comme ça. Lorsque je fais des poèmes, j'utilise les mots que nous utilisons tous, mais l'ordre et le son créent une nouvelle puissance. Ce bois est la création de quelqu'un. Nous tombons à travers ses vrilles, comme si nous rampions à travers les synapses de son esprit.

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    M

    Matt Hardy

    @mattHardy

    Lorsque vous faites une production télévisée ou que vous êtes avec une entreprise, il y a un certain stress; Il y a de la pression à jouer, et c'est un peu plus difficile, mais cela s'apporte également avec les avantages d'avoir une énorme exposition à la télévision et de la lutte devant une plus grande foule.

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    I

    iyanla vanzant

    @iyanlaVanzant

    Lorsque nous nous retrouvons dans la même situation à plusieurs reprises à la suite de nos réponses conditionnées, nous devons nous arrêter et faire une nouvelle chose. La situation peut être différente. L'itinéraire que nous prenons là-bas peut être tout à fait différent. La leçon que nous devons apprendre ne change pas. Soyez honnête! Faites attention! Changez ce que vous faites pour créer un changement pour vous-même!

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    auteur Robert Reich de la citation Lorsque les cadres supérieurs obtiennent d'énormes hausses de salaire en même temps que les travailleurs du niveau intermédiaire et les travailleurs horaires perdent leur emploi et leur épargne-retraite, ou doivent accepter des augmentations de salaire négligeables et des réductions de prestations de santé et de retraite, le moral de l'entreprise chute. Je l'entends tout le temps des employés: cette entreprise, disent-ils, ne sont gérées que pour le bénéfice des gens au sommet. Alors pourquoi devrions-nous faire des efforts supplémentaires, commettre des heures supplémentaires, assumer des responsabilités supplémentaires? Nous ferons les coins minimums, voire coupés. C'est souvent le glas de la mort d'une entreprise.

    Robert Reich

    @robertReich

    Lorsque les cadres supérieurs obtiennent d'énormes hausses de salaire en même temps que les travailleurs du niveau intermédiaire et les travailleurs horaires perdent leur emploi et leur épargne-retraite, ou doivent accepter des augmentations de salaire négligeables et des réductions de prestations de santé et de retraite, le moral de l'entreprise chute. Je l'entends tout le temps des employés: cette entreprise, disent-ils, ne sont gérées que pour le bénéfice des gens au sommet. Alors pourquoi devrions-nous faire des efforts supplémentaires, commettre des heures supplémentaires, assumer des responsabilités supplémentaires? Nous ferons les coins minimums, voire coupés. C'est souvent le glas de la mort d'une entreprise.

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    A

    Anna Brackett

    @annaBrackett

    Lorsque vous attendez un train, ne cherchez pas perpétuellement à voir si cela arrive. Le temps de son arrivée est l'entreprise du chef d'orchestre, pas le vôtre. Il ne viendra pas plus tôt pour tous vos regards nerveux et votre rythme impatient, et vous économiserez de la force si vous vous taissez. Après avoir découvert que les personnes qui s'asseyent toujours sur un long voyage de chemin de fer atteignent la fin de ce voyage en même temps que ceux qui "agitent" continuellement, nous avons une valeur précieuse que nous ne devons pas manquer de mettre à l'usage.

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    G

    Geoffrey Moore

    @geoffreyMoore

    Lorsque vous incubez de nouvelles idées, "ne mettez pas tous vos œufs dans un seul panier" est un très bon conseil. Mais lorsque vous cherchez à transformer le portefeuille de votre entreprise en élargissant une entreprise naissante en taille de matériau - disons dix pour cent du total des revenus de l'entreprise - il est impératif que vous soyez au foyer singulier de tout le monde dans l'entreprise pour la période de deux à trois ans Il faudra probablement atteindre son point de basculement. S'attendre à faire deux de ces efforts de mise à l'échelle en parallèle est simplement une folie, mais c'est ce que l'idée "Eggs / Basket" est souvent utilisée pour justifier.

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    auteur Nadine Gordimer de la citation Où se situent les Blancs dans la nouvelle Afrique? Nulle part, je ne suis enclin à dire et je crois qu'il est vrai que même les Africains les plus doux et les plus occidentalisés aimeraient l'idée émotionnelle du continent entièrement sans la complication de la présence de l'homme blanc pendant une génération ou deux. Mais nulle part, en tant que réponse pour nous Blancs, n'est dans la même catégorie que des remarques comme à quoi sert la vie? Face à la menace du rayonnement atomique. Nous vivons; Nous sommes en Afrique.

    Nadine Gordimer

    @nadineGordimer

    Où se situent les Blancs dans la nouvelle Afrique? Nulle part, je ne suis enclin à dire et je crois qu'il est vrai que même les Africains les plus doux et les plus occidentalisés aimeraient l'idée émotionnelle du continent entièrement sans la complication de la présence de l'homme blanc pendant une génération ou deux. Mais nulle part, en tant que réponse pour nous Blancs, n'est dans la même catégorie que des remarques comme à quoi sert la vie? Face à la menace du rayonnement atomique. Nous vivons; Nous sommes en Afrique.

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    H

    Hank Greenwald

    @hankGreenwald

    Lorsque vous commencez dans cette entreprise, le Temple de la renommée n'est pas ce à quoi vous pensez. Vous pensez que tout ce que vous voulez faire est de vous rendre dans les ligues majeures. C'est votre objectif, et c'est votre ambition en tant que diffuseur, tout comme il l'est avec le jeu.

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    T

    Tom Silverman

    @tomSilverman

    Chaque fois que vous êtes dans un environnement chaotique, il existe certaines des meilleures opportunités. Personne ne sait où va le secteur de la musique, mais je sais une chose: ce sera une question de relations fan-artiste et comment vous monétisez cela. L'entreprise ne va pas changer la façon dont nous le faisons maintenant.

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    D

    Daniel T. Willingham

    @danielTWillingham

    Que vous ayez du mal à vous souvenir du nom d'un client, aspire à apprendre une nouvelle langue, ou que vous vous battiez pour se préparer pour le prochain test, ce livre est un must. Je ne connais aucune autre source qui rassemble autant ce que nous savons de la science de la mémoire et le couple avec des conseils pratiques et pratiques.

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    A

    Ajay Piramal

    @ajayPiramal

    Lorsque nous avons quitté le secteur des textiles, nous avons payé nos banquiers et nos ouvriers. Nous devons être la seule entreprise à le faire.

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    D

    David Malpass

    @davidMalpass

    Alors que Washington rend le service des lèvres aux défis auxquels sont confrontées les petites entreprises, il choisit à plusieurs reprises sa propre expansion par rapport aux résultats. En effet, le gouvernement est devenu un énorme partenaire silencieux dans toutes les entreprises, prenant souvent la majorité des bénéfices et forçant de nombreuses décisions commerciales non rentables sans risque qu'elle soit licenciée.

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    J

    James Rouse

    @jamesRouse

    Pourquoi n'est-il pas naturel pour les personnes qui ont vécu et travaillé dans quelque chose pour vouloir utiliser les connaissances et la capacité d'une manière nouvelle, sans le fardeau de gagner leur vie?

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    auteur Robert Reich de la citation Lorsque les cadres supérieurs obtiennent d'énormes hausses de salaire en même temps que les travailleurs du niveau intermédiaire et les travailleurs horaires perdent leur emploi et leur épargne-retraite, ou doivent accepter des augmentations de salaire négligeables et des réductions de prestations de santé et de retraite, le moral de l'entreprise chute. Je l'entends tout le temps des employés: cette entreprise, disent-ils, ne sont gérées que pour le bénéfice des gens au sommet. Alors pourquoi devrions-nous faire des efforts supplémentaires, commettre des heures supplémentaires, assumer des responsabilités supplémentaires? Nous ferons les coins minimums, voire coupés. C'est souvent le glas de la mort d'une entreprise.

    Robert Reich

    @robertReich

    Lorsque les cadres supérieurs obtiennent d'énormes hausses de salaire en même temps que les travailleurs du niveau intermédiaire et les travailleurs horaires perdent leur emploi et leur épargne-retraite, ou doivent accepter des augmentations de salaire négligeables et des réductions de prestations de santé et de retraite, le moral de l'entreprise chute. Je l'entends tout le temps des employés: cette entreprise, disent-ils, ne sont gérées que pour le bénéfice des gens au sommet. Alors pourquoi devrions-nous faire des efforts supplémentaires, commettre des heures supplémentaires, assumer des responsabilités supplémentaires? Nous ferons les coins minimums, voire coupés. C'est souvent le glas de la mort d'une entreprise.

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    P

    Peter Molyneux

    @peterMolyneux

    Lorsque vous êtes externe à un éditeur, la plupart des développeurs indépendants vivent sur paranoïa. Le pilier de chaque jour est la paranoïa - chaque entreprise indépendante pense que son éditeur a en quelque sorte ces plans machiavéliens qui provoqueront un désastre pour le jeu et le studio.

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