La citation analysée
La plupart des gens n'aiment pas le changement. Ils se révoltent contre cela à moins qu'ils ne puissent clairement voir l'avantage qu'il apporte. Pour cette raison, lorsque les bons leaders se préparent à prendre des mesures ou à apporter des modifications, ils emmènent les gens à travers un processus pour les préparer.
La plupart des gens n'aiment pas le changement. Ils se révoltent contre cela à moins qu'ils ne puissent clairement voir l'avantage qu'il apporte. Pour cette raison, lorsque les bons leaders se préparent à prendre des mesures ou à apporter des modifications, ils emmènent les gens à travers un processus pour les préparer.