La citation analysée
Plus de la moitié des personnes qui quittent leur travail le font en raison de leur relation avec leur patron. Les entreprises intelligentes s'assurent que leurs managers savent comment équilibrer le fait d'être professionnel à être humain. Ce sont les patrons qui célèbrent le succès d'un employé, sympathisent avec ceux qui traversent des moments difficiles et défient les gens, même quand ça fait mal.
Plus de la moitié des personnes qui quittent leur travail le font en raison de leur relation avec leur patron. Les entreprises intelligentes s'assurent que leurs managers savent comment équilibrer le fait d'être professionnel à être humain. Ce sont les patrons qui célèbrent le succès d'un employé, sympathisent avec ceux qui traversent des moments difficiles et défient les gens, même quand ça fait mal.