I. A. R. Wylie
@iARWylie
Le jour où nous prévoyons sérieusement de commencer à vivre ne vient jamais ou il arrive trop tard.
Trop d'entreprises veulent que leurs marques reflètent une image idéalisée et perfectionnée d'eux-mêmes. En conséquence, leurs marques n'acquissent aucune texture, aucun caractère et aucune confiance du public.
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Nous travaillons actuellement sur cette fonctionnalité. Ne vous inquiétez pas, elle sera bientôt disponible.
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@iARWylie
Le jour où nous prévoyons sérieusement de commencer à vivre ne vient jamais ou il arrive trop tard.
@rupaul
Ce que les autres pensent de moi n'est pas mon entreprise. Ce que je fais, c'est ce que je fais. Comment les gens me voient ne change pas ce que je décide de faire.
@irvinDYalom
Si les gens de la vingtaine avaient plus de sensibilisation à la mort, cela tempérerait-il en fait leur ambition ou leur conduite? Mon intuition est oui. Cela ferait certainement quelque chose pour ceux qui sont les plus impitoyables, qui ont tendance à rendre les autres les plus misérables. Une sorte de plus grande conscience de leur propre finité et de ce que leur temps sur terre est vraiment, et ce qu'ils veulent vraiment faire de leur vie pourraient aider à les améliorer.
@moneDavis
Quand j'ai rejoint une équipe de baseball pour les garçons, ma mère n'était pas trop heureuse. Je lui ai prouvé (et pour moi) que je pouvais faire tout ce que je me faisais.
@mikeTyson
J'ai peut-être fumé trop d'herbe, mais je ne prenais pas de drogue ou quoi que ce soit.
@markPincus
La force de votre entreprise est la largeur de personnes qui peuvent réussir une variété de personnes.
@liuYifei
Il est important que les gens sachent ce qu'ils veulent, de savoir qui ils sont, de suivre leurs rêves et d'être les meilleures versions d'eux-mêmes.
@haroldEugeneEdgerton
L'astuce à l'éducation est d'enseigner aux gens de telle manière qu'ils ne réalisent pas qu'ils apprennent jusqu'à ce qu'il soit trop tard.
@jamesAChampy
Je pense que nous pouvons tous apprendre de ce que font les entreprises intelligentes. Mon objectif est de démontrer ce qui est possible, même en période économique difficile. C'est une période de grande dislocation des entreprises, mais cela signifie que c'est aussi le moment d'essayer de nouvelles choses. Ce sera un défi pour les entreprises existantes. Mais les comportements des entreprises intelligentes peuvent être apprises.
@jamieZawinski
Vous pouvez diviser notre industrie en deux types de personnes: ceux qui veulent aller travailler pour une entreprise pour réussir et ceux qui veulent aller travailler pour une entreprise prospère.
@raphaelWarnock
Nos communautés rurales sont au cœur de notre État et manquent trop souvent un accès équitable au logement, au transit et aux opportunités économiques, donc je suis profondément déterminé à travailler à Washington pour inverser cette tendance en Géorgie.
@jeanPaulSartre
Un homme n'est rien d'autre qu'une se rie d'entreprises. A man is no other than a series of undertakings.
@mikeD
La musique est plus disponible que jamais. C'est aux gens de comprendre. En fin de compte, il appartient à l'entreprise de comprendre ce qu'est l'entreprise, en monétisant cela.
@konosukeMatsushita
Un meilleur service pour le client est pour le bien du public, et c'est le véritable objectif de l'entreprise.
@paulNewman
Vous devez avoir deux choses à gagner. Vous devez avoir un cerveau et vous devez avoir des balles. Maintenant, vous en avez trop et pas assez de l'autre.
@peterBuffett
Mon sens intestinal est qu'il se passe quelque chose de nécessaire et si je suis trop effrayant ou en colère, j'ai l'impression de le nourrir.
@susanAnnSulley
Je pense que beaucoup de gens vont dans des émissions de talents télévisées parce qu'ils veulent être célèbres et non pas parce qu'il s'agit de la musique.
@johnBarrasso
L'Iran veut l'argent. Et je ne crois pas qu'ils le souhaitent pour les routes, les hôpitaux ou les écoles, je pense qu'ils le veulent pour plus de terreur.
@zico
Neymar et Balotelli ont le même problème. Ils passent trop de temps sur leurs activités hors du terrain.
@oliverJeffers
Si vous vous souciez trop de ce que les autres pensent, vous devenez finalement ce que vous pensez qu'ils veulent que vous soyez.
@stephenBaldwin
Je connais beaucoup de chrétiens qui ont été dans le ministère et qui s'en éloignent parce que la pression peut être trop grande. Et il y a beaucoup de chrétiens qui en même temps diraient bien pourquoi Dieu fait [certaines choses]. Ce que j'ai trouvé, ce sont les chrétiens, quelle que soit leur expérience, c'est qui fait plus confiance à Dieu et apprenez à passer par ces moments de défi et de persévérance. Habituellement, le résultat final est une expérience et une interaction avec le Saint-Esprit qui est plus grande qu'auparavant. Et pour moi, il n'y a aucune poursuite que je désire ou apprécie plus que cette interaction.
@davidMoyes
Les supporters n'aiment pas l'idée que les gens vont trop facilement. Tous ceux qui ont déjà joué au football, tous ceux qui ont été impliqués, détesteraient ça. Vous diriez: "Levez-vous!"
@walterScott
Bien que trop de soldat parmi les souverains, personne ne pouvait revendiquer avec un meilleur droit d'être un souverain parmi les soldats.
@winnieByanyima
En fin de compte, les pays en développement et les groupes comme Oxfam veulent voir un nouvel organe intergouvernemental sur la coopération en matières fiscales sous les auspices des Nations Unies.
@marySteenburgen
Dans mon entreprise, les gars peuvent vieillir, mais ce n'est même pas une question qu'ils sont valorisées. Mais les femmes de mon âge sont censées disparaître.
@rodgerKamenetz
Je suis trop intellectuel. Je ne pense pas que le vocabulaire théologique soit aussi important que l'expérience.
@meganMccafferty
Lorsque vous en dites trop sur quelque chose d'important, cela finit toujours par sembler plus trivial qu'il ne l'est. Les mots le jettent.
@lukaSulic
Tout le monde recommande la Nouvelle-Zélande. Je veux vraiment apprendre ce haka, la danse traditionnelle - j'adore ça; C'est trop cool.
@peterLeithart
Nous n'accueillons pas les nus et affamés afin qu'ils puissent être nus et affamés dans notre entreprise. Nous nous habillons et nourrissons. L'hospitalité n'est pas la tolérance mais la transformation.
@elizabethFraser
Les gens ont tendance à mettre trop l'accent sur les paroles. Ce n'est pas le tout et final de nos chansons.