Dirigeants d'exception

Citations de la collection dirigeants d'exception

Peter Drucker

@peterDrucker

La construction d'une personnalité au-delà de ses limites normales.

il y a 1 an



Peter Drucker

@peterDrucker

Un leadership efficace ne consiste pas à faire des discours ou à être aimé; Le leadership est défini par les résultats et non les attributs.

il y a 1 an



Theodore Roosevelt

@theodoreRoosevelt

Le leader travaille à l'air libre et le patron en secret. Le leader mène et le boss conduit.

il y a 1 an

M

Max de Pree

@maxDePree

La première responsabilité d'un leader est de définir la réalité.

il y a 1 an

J

John C Maxwell

@johnCMaxwell

Le courage d'un grand leader pour réaliser sa vision vient de la passion, pas de la position.

il y a 1 an

R

Robert E. Lee

@robertELee

Je ne peux pas faire confiance à un homme pour contrôler les autres qui ne peuvent pas se contrôler.

il y a 1 an



Henry David Thoreau

@henryDavidThoreau

Si vous convainez un homme qu'il fait mal, faites-le bien. Les hommes croiront ce qu'ils verront.

il y a 1 an

G

George S. Patton

@georgeSPatton

Ne dites jamais aux gens comment faire les choses. Dites-leur quoi faire et ils vous surprendront avec leur ingéniosité.

il y a 1 an

P

Patrick Lencioni

@patrickLencioni

N'oubliez pas que le travail d'équipe commence par établir la confiance. Et la seule façon de le faire est de surmonter notre besoin d'invulnérabilité.

il y a 1 an



Sam Walton

@samWalton

Les dirigeants exceptionnels font tout leur possible pour augmenter l'estime de soi de leur personnel. Si les gens croient en eux-mêmes, c'est incroyable ce qu'ils peuvent accomplir.

il y a 1 an

W

Witter Bynner

@witterBynner

Un leader est le plus efficace lorsque les gens savent à peine qu'il existe.

il y a 1 an



Brian Tracy

@brianTracy

Les dirigeants exceptionnels ont un sentiment de mission, une croyance en eux-mêmes et la valeur de leur travail.

il y a 1 an



Stephen Covey

@stephenCovey

Un leadership efficace est de mettre les premières choses en premier. Une gestion efficace est la discipline, la réalisant.

il y a 1 an

J

John Peter Zenger

@johnPeterZenger

Les grands leaders ne sont pas définis par l'absence de faiblesse, mais plutôt par la présence de forces claires.

il y a 1 an



Nelson Mandela

@nelsonMandela

Il est préférable de mener par derrière et de mettre les autres devant, surtout lorsque vous célébrez la victoire lorsque de belles choses se produisent. Vous prenez la ligne de front quand il y a un danger. Ensuite, les gens apprécieront votre leadership.

il y a 1 an

J

John C Maxwell

@johnCMaxwell

Un leader est quelqu'un qui connaît le chemin, qui suit le chemin et qui montre le chemin.

il y a 1 an

O

Orrin Woodward

@orrinWoodward

Les dirigeants moyens augmentent la barre sur eux-mêmes; Les bons leaders élèvent la barre pour les autres; Les grands leaders inspirent les autres à élever leur propre bar.

il y a 1 an

B

Beth Revis

@bethRevis

Le pouvoir n'est pas le contrôle en tout-pouvoir est la force et donner cette force aux autres. Un leader n'est pas quelqu'un qui oblige les autres à le rendre plus fort; Un leader est quelqu'un prêt à donner ses forces aux autres qu'il peut avoir la force de se tenir seul.

il y a 1 an

B

Beth Revis

@bethRevis

Le pouvoir n'est pas le contrôle en tout-pouvoir est la force et donner cette force aux autres. Un leader n'est pas quelqu'un qui oblige les autres à le rendre plus fort; Un leader est quelqu'un prêt à donner ses forces aux autres qu'il peut avoir la force de se tenir seul.

il y a 1 an