@johnCMaxwell
Je me souviens très bien d'une conversation que j'avais eu il y a de nombreuses années en 1974, qui a marqué un tournant dans mon parcours de leadership. J'étais assis dans un Holiday Inn avec mon ami, Kurt Campmeyer, quand il m'a demandé si j'avais un plan de croissance personnel. Je ne l'ai pas fait. En fait, je ne savais même pas que vous étiez censé en avoir un.
@devalPatrick
Je crois vraiment au leadership fondé sur des valeurs et au fait que les valeurs auxquelles je crois et j'essaie de gouverner par sont des valeurs transcendantes.
@paulTsongas
Je veux déployer le leadership pour relever les défis auxquels nous sommes confrontés et restaurer la grandeur de l'Amérique.
@kamalaHarris
Je veux utiliser ma position de leadership pour aider à évoluer à un rythme plus rapide ce que je crois et à savoir que l'administration Obama veut faire autour de l'urgence du changement climatique.
@royClark
Je veux voir un joueur sur le terrain de football. Je veux voir quel type de coéquipier ils sont, quel type de qualités de leadership ils ont. Je veux voir à quel point ils sont agressifs, à quel point ils jouent au jeu.
@lucilleBall
Je préfère regretter les choses que j'ai faites que les choses que je n'ai pas.
@jackWelch
Je n'ai jamais été le gars le plus intelligent de la pièce. De la première personne que j'ai embauchée, je n'ai jamais été le gars le plus intelligent de la pièce. Et c'est un gros problème. Et si vous allez être un leader - si vous êtes un leader et que vous êtes le gars le plus intelligent du monde - dans la salle, vous avez de vrais problèmes.
@margaretDNadauld
J'ai regardé mes parents dans leurs appels de direction dans l'église et la communauté. Nous avons juste grandi en sachant que nous devrions servir et faire tout ce que nous pouvions faire pour faire grandir les choses.
@douglasConant
J'affirme que les dirigeants très efficaces sont faits plus qu'ils ne sont nés. Chaque leader que je connais qui a été très efficace a travaillé dur et ils en ont été étudiants. Plus vous êtes étudiant en leadership, plus vous déterminez ce qui fonctionne pour vous et plus vous serez efficace.
@robertMGates
Eh bien, j'ai ébouriffé quelques plumes dans toutes les institutions que j'ai menées. Mais je pense que cela fait partie du leadership.
@keirStarmer
En l'absence d'honnêteté de la direction du Parti conservateur, il est du devoir du travail d'épeler les conséquences très réelles d'un Brexit sans deal. Il est également de notre devoir de prendre les mesures nécessaires pour l'empêcher.
@johnPatrick
IBM a joué un rôle de leadership dans ce domaine et est prêt à être un partenaire technologique avec des entreprises du monde entier pour profiter de ces nouveaux développements.
@michaelJFox
Les gens veulent du leadership, Monsieur le Président, et en l'absence de véritable leadership, ils écouteront quiconque se dirige vers le microphone. Ils veulent du leadership. Ils ont si soif qu'ils ramperont dans le désert vers un mirage, et quand ils découvriront qu'il n'y a pas d'eau, ils boiront le sable.
@tonyCampolo
Si un gars est intimidé par une femme en leadership, il a de vrais problèmes avec ses propres concepts de masculinité. C'est une déclaration dure, mais je crois que c'est vrai.
@davidSuzuki
Si l'Amérique veut conserver sa position de pouvoir mondial, son président doit écouter les gens et montrer un leadership fort à ce tournant de l'histoire humaine.
@faitLadapageAdapant
Si je n'étais pas africain, je me demande si il serait clair pour moi que l'Afrique est un endroit où les gens n'ont pas besoin de cadeaux de poisson moche mais de cannes à pêche robustes et d'accès équitable à l'étang. Je me demande si je me rendrais compte que si les nations africaines ont un échec de leadership, ils ont également des personnes dynamiques avec des agences et des voix.
@benitoMussolini
Si seulement nous pouvons leur donner la foi que les montagnes peuvent être déplacées, ils accepteront l'illusion que les montagnes sont mobiles, et donc une illusion peut devenir réalité.
@carlVonClausewitz
Si le chef est rempli d'une grande ambition et s'il poursuit ses objectifs avec audace et la force de la volonté, il les atteindra malgré tous les obstacles.
@porteBryant
S'il y a une chose qui m'a aidé en tant qu'entraîneur, c'est ma capacité à reconnaître les gagnants ou les bonnes personnes qui peuvent devenir gagnantes en payant le prix.
@jackWelch
S'il y a quelque chose que je voudrais me souvenir, c'est que j'ai aidé les gens à comprendre que le leadership aide les autres à grandir et à réussir. Pour me répéter, le leadership n'est pas seulement pour vous. C'est à propos d'eux
@wendyKopp
Si nous voulons voir des résultats durables de tous les autres investissements que nous faisons dans l'éducation, nous devons renforcer les capacités de leadership dans chaque pays.
@kenRobinson
Si vous dirigez une entreprise d'ingénierie ou de financement, toutes les entreprises dépendent des idées et de l'ingéniosité. Je pense que les principes du leadership créatif s'appliquent partout, qu'il s'agisse d'une entreprise de publicité ou que vous dirigeiez un hôpital.
@kenRobinson
Si vous dirigez une entreprise d'ingénierie ou de financement, toutes les entreprises dépendent des idées et de l'ingéniosité. Je pense que les principes du leadership créatif s'appliquent partout, qu'il s'agisse d'une entreprise de publicité ou que vous dirigeiez un hôpital.
@johnCMaxwell
Si vous êtes un parent, vous avez probablement déjà réalisé que vos enfants regardent toujours ce que vous faites. Et tout comme les enfants regardent leurs parents et imitent leur comportement, les employés qui regardent leurs patrons.
@herbKelleher
Si vous créez un environnement où les gens participent vraiment, vous n'avez pas besoin de contrôle. Ils savent ce qui doit être fait et ils le font. Et plus les gens se consacreront à votre cause sur une base volontaire, une base disposée, moins les hiérarchies et les mécanismes de contrôle dont vous avez besoin.
@deeHock
Si vous ne comprenez pas que vous travaillez pour vos «subordonnés» mal étiquetés, vous ne savez rien du leadership. Vous ne connaissez que la tyrannie.
@porteBryant
Si vous voulez entraîner, vous avez trois règles à suivre pour gagner. Premièrement, entoure des gens qui ne peuvent pas vivre sans football. J'en ai eu beaucoup. Deux, pouvoir reconnaître les gagnants. Ils viennent sous toutes les formes. Et, trois, ont un plan pour tout. Un plan pour l'entraînement, un plan pour le jeu. Un plan pour être en avance, et un plan pour être derrière 20-0 à la moitié, avec votre quart-arrière blessé et les téléphones morts, avec des chats et des chiens qui pleuvaient et pas de vitesse de pluie parce que l'homme de l'équipement l'a laissé à la maison.
@chestyPuller
Si vous voulez tirer le meilleur parti de vos hommes, faites-leur une pause! Ne les faites pas fonctionner complètement dans l'obscurité. Si vous le faites, ils ne feront pas un peu plus qu'ils ne le doivent. Mais s'ils comprennent, ils fonctionneront comme un fou.
@wEdwardsDeming
Celui qui dirigerait son entreprise sur des chiffres visibles à lui seul n'aurait à temps ni entreprise ni chiffres.
@rickSantorum
En 2006, c'était une horrible année électorale et, vous savez, j'ai perdu. Mais j'ai perdu parce que j'ai continué à être un conservateur constant, et les six dernières années, j'étais quelqu'un qui était une figure nationale dans le sens où j'étais le troisième républicain de leadership et je venais de mener la campagne du président Bush en Pennsylvanie.
