Regards sur l'activité en situation de travail : Contribution à la psychologie ergonomique

Faune des carabiques de France - Tome X

La psychologie ergonomique

Faunes Des Carabiques. Tome 11

Devant la grande diversité actuelle des significations de la notion de "compétence", il a été jugé utile de préciser celles qu'ont données les ergonomes. Ceci afin d'aider ces derniers et leurs clients, mais aussi les autres utilisateurs du terme à délimiter leurs domaines. Il est proposé dans cet ouvrage un choix de textes déjà publiés, depuis une quinzaine d'années. Jacques Leplat et Maurice de Montmollin se sont limités aux textes de langue française, car la notion de compétence, en ergonomie, a surtout été utilisée dans le cadre de l'ergonomie dite "centrée sur l'activité". Une discipline qui n'est pas figée, mais évolue, comme le lecteur pourra s'en rendre compte à la lecture des textes ici réunis. Une courte préface précise les principales différences avec l'usage de la notion dans d'autres disciplines. Ces textes, écrits dans des perspectives variées, devraient montrer l'intérêt de la notion, et la place qu'elle peut prendre dans les études d'ergonomie et de formation.

Les compétences en ergonomie

L'analyse du travail, dont les textes choisis préciseront la nature, occupe une place centrale dans toute étude d'une situation de travail. Elle met en jeu à la fois des connaissances en psychologie ergonomique qu'elle contribuera ultérieurement à enrichir et des connaissances acquises sur la situation de travail. Il existe d'ailleurs une sorte de processus dialectique entre ces deux sources de connaissances qui doivent s'articuler. Pour découvrir les connaissances de la discipline qui sont pertinentes, il faut mieux connaître le terrain, mais pour mieux connaître le terrain, il est nécessaire de lui poser les bonnes questions que suggéreront les connaissances déjà acquises. L'analyse du travail est donc un lieu privilégié de l'interaction entre ce qu'on sait déjà et ce qui est à connaître: les textes retenus illustreront de diverses manières cette interaction. La première partie «Textes introductifs généraux» regroupe deux textes de portée générale qui cernent le domaine de l'analyse du travail. La seconde partie «Théorie et méthodologie» comporte des textes de deux types: «Textes généraux» présentant des modèles et des notions susceptibles d'être utilisés dans l'analyse de travaux très divers (tâche et activité, régulation...), «Textes spécifiques» rassemblant des textes centrés sur l'analyse d'une catégorie particulière de situations (contrôle de processus, travail de nuit...). Ces deux premières parties constituent le premier volume.

L'analyse du travail en psychologie ergonomique, tome 1

Ce livre s'inscrit dans la même perspective que le précédent ouvrage de l'auteur, Regards sur l'activité en situation de travail (Puf, 1997). Il rassemble des textes pour certains publiés mais difficilement consultables. Pour le psychologue comme pour l'ergonome, le travail est une activité exercée par un homme ou une femme ou un ensemble de personnes, dont l'une des données essentielles est la dimension collective. Cette activité est la réponse que l'opérateur donne aux exigences d'une tâche en même temps qu'il essaie de satisfaire à travers elle des finalités personnelles. Analyser l'activité, tâche importante de l'ergonomie, c'est chercher à découvrir les conditions dont dépend cette activité et par quels mécanismes elles la règlent. Cet ouvrage vise à apporter sur les différents thèmes abordés, regroupés en trois catégories, des informations essentielles pour éclairer la démarche de futurs analystes.

Regards sur l'activité en situation de travail : Contribution à la psychologie ergonomique

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