RH & Digital: Regards collectifs de RH sur la transformation digitale

Les mouvements sociaux de 2018-2019 et la récente crise sanitaire ont bouleversé le rapport au travail, d'autant plus transformé par l'arrivée progressive des nouvelles générations. Il est essentiel d'étudier ce contexte profondément nouveau pour mieux comprendre et anticiper les changements accomplis ou à venir. Dans cet environnement incertain, qui de mieux que la ou le RH pour accompagner l'avènement de cette entreprise du futur ? Le postulat des auteurs et autrices est fort : les RH d'aujourd'hui sont les leaders de demain ! Pour les guider, ce livre s'articule autour de trois questions clés : Comment devenir le leader dont l'entreprise a besoin ? Comment accompagner ses collaborateurs pendant et après les crises ? Quelles évolutions pour les métiers RH ? Enrichi de nombreux entretiens et de fiches pratiques, superbement illustré, cet ouvrage est la bible de celles et ceux qui souhaitent comprendre et incarner les ressources humaines de demain.

RH & transformations - Stratégies et tactiques pour s'adapter dans un monde incertain

Cet ouvrage, destiné aussi bien aux débutants qu'aux utilisateurs chevronnés, offre des clés de lecture pour comprendre l'impact de ce réseau dans notre monde ultraconnecté. 

Vous souhaitez devenir un Instagrammeur averti, une Instagrammeuse influente, un prescripteur de tendances, ou faire la promotion de votre boutique ou de votre marque ? Les témoignages d'influenceurs (@estelle, @romaincosta_, ou encore @holycamille) et d'entreprises (@petitbateau, @ete_arte) de tous horizons vous fournissent des astuces précieuses pour débuter, grandir et exceller dans votre utilisation d'Instagram.

101 questions sur Instagram

TikTok connaît une ascension fulgurante. Réseau social le plus populaire chez les adolescents, il regorge de trésors d'apprentissage, de conseils, de pédagogie et d'humour. A travers 101 questions, ce livre permet de dompter l'application en plein essor, aussi bien pour le plaisir que pour booster sa carrière. Comment fonctionne l'algorithme ? A quelle heure poster ? Quels sont les secrets des stars de TikTok ? En tant qu'entreprise, comment recruter ou toucher une nouvelle clientèle grâce aux vidéos virales ? Destiné aux novices comme aux utilisateurs chevronnés, ce guide vous aidera à faire grandir votre communauté, à mener votre compte professionnel vers l'excellence, et peut-être même à devenir un TikTokeur à succès !

101 questions sur TikTok

Twitter est un média formidable mais un peu déroutant au premier abord. Plus de cinq millions de personnes en France l'utilisent aujourd'hui pour un usage personnel ou professionnel. Il est à présent devenu incontournable dans bien des domaines.

Après une brève familiarisation avec son univers, son langage, les bonnes pratiques et sa multitude de fonctionnalités, vous découvrirez la diversité des usages parfois inattendus qu'offre Twitter. Vous saurez ainsi (presque) tout pour bien débuter !
Des témoignages variés (Les Échos, France Télévisions, le club de rugby de Lyon.) vous apporteront un éclairage pertinent et enrichissant sur ses multiples applications.?

101 questions : Twitter

Regards collectifs de RH sur la transformation digitale
Cet ouvrage collaboratif décrit et analyse les nouveaux changements qui s'opèrent dans nos sociétés et, plus précisément, au sein de l'entreprise. L'ère digitale (réseaux sociaux, GAFA, smartphones, économie de partage) a bouleversé nos manières de travailler. Cet ouvrage explique le rôle des RH ? fonction la plus en lien avec les hommes et femmes de l'entreprise ? dans l'accompagnement de cette transformation digitale. Ainsi est décliné l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs : recrutement, gestion des talents et gestion de la formation.

RH & Digital - Regards collectifs de RH sur la transformation digitale

Nous sommes de plus en plus sociaux, mobiles, collaboratifs et la frontière entre vie privée et vie professionnelle est de plus en plus floue. Pour rester compétitive, l'entreprise doit s'adapter et repenser le rapport à ses clients et à ses collaborateurs. Au coeur de ce processus, les ressources humaines ont un rôle fondamental à jouer pour en appréhender les difficultés et enjeux.
RH & digital s'adresse à tous les professionnels des ressources humaines ainsi qu'à tous les dirigeants et décideurs qui veulent mieux comprendre les changements auxquels ils font face au cours de la transformation digitale de leur entreprise.
Eminemment pragmatique, cet ouvrage collaboratif contient des retours d'expériences de plus de 50 professionnels RH qui décryptent et analysent l'acculturation digitale. Vous y trouverez des modélisations de la transformation, des idées applicables rapidement, ainsi que des exemples concrets d'entreprises aux profils variés et à des stades de transformation différents : ADP, BNP Paribas, DCNS, Deezer, Editis, France Bleu, Glassdoor, L'Oréal, PayPal, Sage, Société Générale, Yves Rocher...
Un ouvrage à mettre entre toutes les mains pour comprendre et intégrer avec succès le digital dès aujourd'hui !
Ouvrage co-écrit avec Andrea Goulet et Benjamin Foules.

RH et digital ; regards collectifs de RH sur la transformation digitale

Avec 6 millions d'inscrits en France LinkedIn est le premier réseau professionnel qui permet de s'informer, de débattre, de rechercher de l'emploi et de recruter. Ce livre permet de découvrir ce réseau multi-usages pour en tirer profit le mieux possible tout au long d'une carrière.

RH & Digital: Regards collectifs de RH sur la transformation digitale

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