Droit Du Travail. Relations Individuelles De Travail

Publié par Dalloz, le 05 février 1999

257 pages

Résumé

Le droit du travail est constitué des règles applicables aux relations individuelles et collectives qui naissent entre les employeurs et leurs salariés à l'occasion de leur travail. L'auteur a délibérément choisi de n'aborder dans cet ouvrage que les relations individuelles de travail afin de tenir compte de l'abondance des textes et d'une jurisprudence en constante évolution. L'étudiant en droit (2e et 3e cycles) ou le praticien y trouveront les principes de base et les références jurisprudentielles nécessaires à une bonne compréhension de la mise en place (recrutement, apprentissage, formation professionnelle continue, contrat de travail proprement dit) et de l'extinction de la relation individuelle de travail.

La note de synthèse - Méthodologie, sujets et corrigés

L'esprit au-delà du droit - Pour un dialogue entre les sciences cognitives et le droit

Droit ou obligation de se taire ? - Etudes et jurisprudence

Le cerveau de Hyacinthe - Du droit de reproduire l'image... au droit de la science du cerveau

Jean Foyer, académicien - Tome 1

Conscience et droit - Conscience du droit et droit de la conscience

Dictionnaire juridique

Illudere, le juge et l'erreur - Suivi de La liberté de surveiller

Critiques