Sam Altman
@samAltman
Une chose que les fondateurs oublient, c'est qu'après avoir embauché des employés, ils doivent les conserver.
Employé
1 943 citations en cours de vérification
Citations de la collection employé
Louis Menand
@louisMenand
Il est difficile d'obtenir un emploi et les gens restent à l'école plus longtemps parce qu'ils sont employés comme assistants d'enseignement ou instructeurs par leurs écoles, par leurs écoles où ils sont des étudiants diplômés, et cela devient finalement exploiteur parce qu'ils sont très bon marché et Il existe un moyen de ne pas être dans l'intérêt de l'intérêt de leur donner un diplôme s'ils peuvent continuer à les employer, je ne pense pas que quiconque pense de cette façon, mais c'est ainsi que le système commence à fonctionner.
Adam Smith
@adamSmith
La peur est dans presque tous les cas un misérable instrument de gouvernement, et devrait en particulier être employé contre aucun ordre d'hommes qui ont les plus petites prétentions à l'indépendance.
Alden Ehrenreich
@aldenEhrenreich
Les acteurs à l'époque devaient apprendre tout ça, ce n'était pas seulement une hyperbole. Ce qui m'a fait appel à propos d'être acteur à ce moment-là, c'est qu'il y avait une base d'attache, avec la sécurité de l'emploi. Vous étiez régulièrement employé, et vous deviez parfois faire des choses que vous ne vouliez pas faire, mais c'était là. J'ai aussi aimé la positivité de Hobie Doyle.
Akio Morita
@akioMorita
Quand je trouve un employé qui se révèle être faux pour le travail, je pense que c'est de ma faute parce que j'ai pris la décision de l'embaucher.
Albert Schweitzer
@albertSchweitzer
Qui va énumérer les nombreuses façons dont ce morceau de capital fixe coûteux, un être humain, peut être employé! Plus de lui est recherché partout! Hunt donc pour une situation dans laquelle votre humanité peut être utilisée.
Andy Grove
@andyGrove
Si le monde fonctionne comme un grand marché, chaque employé rivalisera avec chaque personne dans le monde qui est capable de faire le même travail. Il y en a beaucoup et beaucoup d'entre eux ont faim
Antoine Lavoisier
@antoineLavoisier
Ainsi, alors que je me pensais employé uniquement pour former une nomenclature, et même si je me proposais rien de plus que pour améliorer le langage chimique, mon travail s'est transformé par des diplômes, sans que je puisse l'empêcher, en traité sur les éléments des éléments de Chimie.
B. C. Forbes
@bCForbes
Trop de cadres se livrent-ils encore à l'habitude à courte vue d'émettre des ordres sans prendre les moindres douleurs pour expliquer aux personnes responsables de les transporter le pourquoi et où pour les ordres? Lorsque les employés entrent en contact quotidien et toutes les heures avec le public, il est sûrement important que des soins soient pris pour les adapter à répondre intelligemment à des questions courtoises. "" Parce que ce sont des ordres "" n'est pas une réponse satisfaisante - même moins satisfaisante pour la direction qu'au public.
Ben Horowitz
@benHorowitz
Vos employés se connaissent mieux qu'ils ne vous connaissent.
Blake Mycoskie
@blakeMycoskie
Permettez à votre équipe d'intégrer les dons dans sa vie dans son travail. Non seulement les employés restent beaucoup plus longtemps, mais ils font beaucoup plus de bien.
Blake Mycoskie
@blakeMycoskie
[Nos employés] le font non pas parce que nous les payons plus, mais parce qu'ils veulent faire partie de quelque chose.
Charles Koch
@charlesKoch
Nous essayons d'évaluer la valeur de la valeur d'un employé ici et de les récompenser en conséquence.
et Hardy
@etHardy
Je suis peut-être à la bouche, mais je ne vais jamais maltraiter une femme, une employée - je ne le ferais jamais. Quiconque a travaillé avec moi le saurait. Quiconque me connaît le saurait.
Damian Green
@damianGreen
Il n'est pas surprenant que le travail soit bon pour nous - la sécurité financière de la rémunération régulière et les avantages sociaux et pour la santé d'être employés nous maintiennent en bonne santé et alerte. Mais certaines personnes qui veulent travailler trouvent qu'il est presque impossible de se faire le pied sur l'échelle.
Damian Green
@damianGreen
Il n'est pas surprenant que le travail soit bon pour nous - la sécurité financière de la rémunération régulière et les avantages sociaux et pour la santé d'être employés nous maintiennent en bonne santé et alerte. Mais certaines personnes qui veulent travailler trouvent qu'il est presque impossible de se faire le pied sur l'échelle.
J. Willard Marriott
@jWillardMarriott
Prenez bien soin de vos employés et ils prendront bien soin de vos clients et les clients reviendront.
J. Willard Marriott
@jWillardMarriott
Prenez bien soin de vos employés et ils prendront bien soin de vos clients et les clients reviendront.
Robert Green Ingersoll
@robertGreenIngersoll
Aucun des ministres orthodoxe n'ose prêcher ce qu'il pense s'il sait qu'une majorité de sa congrégation ne le pense le contraire. Il sait que chaque membre de son église garde la garde sur son cerveau avec une croyance, comme un club, dans sa main. Il sait qu'il n'est pas censé fouiller après la vérité, mais qu'il est employé pour défendre la croyance. Chaque chaire est un pilory, dans lequel se trouve un coupable embauché, défendant la justice de son propre emprisonnement.
Robert Green Ingersoll
@robertGreenIngersoll
Aucun des ministres orthodoxe n'ose prêcher ce qu'il pense s'il sait qu'une majorité de sa congrégation ne le pense le contraire. Il sait que chaque membre de son église garde la garde sur son cerveau avec une croyance, comme un club, dans sa main. Il sait qu'il n'est pas censé fouiller après la vérité, mais qu'il est employé pour défendre la croyance. Chaque chaire est un pilory, dans lequel se trouve un coupable embauché, défendant la justice de son propre emprisonnement.
Sam Altman
@samAltman
Les employés ne feront qu'ajouter plus de valeur au fil du temps.
Sam Altman
@samAltman
Lorsque le manque de structure échoue, il échoue en même temps. Ce qui fonctionne très bien de 0 à 20 employés, est désastreux à 30 ans.
Sam Altman
@samAltman
Vous n'avez pas besoin de compliquer la structure, en fait vous ne devriez pas. Tout ce dont vous avez besoin est que chaque employé sache qui est son manager.
