Formation 101 principes de base - Ce que tout learder devrait savoir

Publié par Un Monde différent, le 01 janvier 2005

130 pages

Résumé

Cet ouvrage concis, compagnon de Relations 101, Attitude 101 et Leadership 101, sera également pour vous un outil de perfectionnement : non seulement apprendrez-vous pourquoi former les autres constitue la meilleure recette du succès, mais vous apprendrez également à reconnaître les leaders éventuels, à les former, et à les guider ensuite vers un tout nouveau palier de réalisation dés qu'ils auront l'occasion d'exercer leur leadership. Il s'agit d'un processus qui créera une synergie à long terme dans votre entreprise. " Ce n'est pas dans l'isolement que l'on accomplit de grandes choses ", dit John C. Maxwell, auteur à succès cité par le New York Times et spécialiste du leadership, dans cet excellent manuel d'initiation à la création d'une équipe et à la formation de ses membres. Apprenez tout ce qu'il vous faut savoir sur des sujets tels que : le pouvoir du travail d'équipe, pourquoi le formation est essentielle à la réussite du leader, les qualités à rechercher chez les leaders éventuels, dix étapes pour investir dans les autres, comment devenir un " agrandisseur " de gens, investir dans votre équipe de demain.

Petites d'or du leadership

Les 15 lois inestimables de la croissance

Réussir ensemble - Découvrez les principes qui vous feront réussir avec les autres

Devenez Une Personne D'Influence. Comment Jouer Un Role Positif Dans La Vie Des Gens

Relations 101 principes de base

Les 16 lois fondamentales de la communication - Appliquez-les et tirez le meilleur parti de votre message

Travail d'équipe 101 - Ce que tout leader devrait savoir

Comment se connecter aux autres - Ce que les gens les plus performants font différemment des autres

Critiques