L'innovation managériale (édition 2018)

Publié par Eyrolles, le 04 janvier 2018

224 pages

Résumé

La société et le monde de l'entreprise vivent aujourd'hui un point de bascule entre les fonctionnements hérités du monde industriel et ceux en cours de construction qui se veulent plus collaboratifs. Les entreprises sont de plus en plus nombreuses à rechercher de nouveaux modèles de management pour répondre à ces attentes. C'est ce que propose cet ouvrage qui s'intéresse à l'innovation managériale. Cette notion ne doit pas se voir comme un outil universel mais comme une démarche de transformation des modes de management de manière durable et sans rupture. A la fois théorique et pratique, cet ouvrage est structuré en deux parties. La première développe les nouvelles manières de travailler en abordant différentes techniques: co-développement, co-design, réseaux apprenants, design thinking, ateliers participatifs, etc. La seconde explore les différentes facettes de l'innovation managériale à travers dix études de cas où une transformation a été accomplie. Grâce à leurs analyses, les auteurs donnent aux lecteurs les clés pour mettre en pratique de nouveaux modes de fonctionnement afin que l'innovation soit toujours au coeur des entreprises.

L'intelligence de situation ; savoir exploiter toutes les situations

Les miscellanées du changement ; 2011-2016, les grandes évolutions de la gestion du changement sur 5 ans

Méthode de conduite du changement ; diagnostic, accompagnement, pilotage (2e édition)

L'innovation managériale comme accelérateur de transformation

Entreprises à mission et raison d'être ; changer l'entreprise pour un monde plus durable

Combien ça coûte ? combien ça rapporte ? nos achats quotidiens passés à la loupe

Les stratégies de changement - L'hypercube du changement gagnant

L'atlas du management - Les meilleures pratiques et tendances pour actualiser vos compétences - Occasion

Critiques