Si l'allongement de la vie et la hausse du nombre de personnes âgées en France sont des données connues, toutes sortes d'idées reçues sur les seniors persistent: déficit du financement des retraites, dépendance des plus âgés, coût de la prise en charge... Dans ce petit ouvrage clair et didactique, Serge Guérin décrypte 10 lieux communs sur cette "Silver Génération". Loin d'être synonyme de déclin, elle est la porte d'entrée de la modernité et du renouveau.

Silver generation - 10 idées reçues à combattre à propos des seniors

Produit d'échanges, de réflexions croisées, de partages et de confrontations pacifiques au sein de différents groupes de travail, le présent rapport se veut une contribution utile et nuancée pour faire avancer la connaissance sur les médecines complémentaires et alternatives (MCA) en répondant aux questions suivantes : Comment définir et catégoriser ces pratiques ? De quelle façon les évaluer sur un plan scientifique ? Quels devraient être les prérequis des praticiens pour exercer ? Sur la base de quels critères les MCA devraient être ou non intégrées dans les centres de soins ? Comment prévenir et lutter contre les risques et dérives de nature thérapeutique ? Elaboré par les experts de l'Agence des Médecines complémentaires et alternatives, avec la participation de personnalités externes et de patients, ce rapport est destiné aux institutions et acteurs de l'écosystème ainsi qu'aux publics intéressés et impliqués dans le domaine.

Structurer le champ des médecines complémentaires et alternatives

"Après le Design Thinking, la santé, l'intelligence artificielle, l'alter innovation, le groupe lnseec U. a jugé intéressant, utile, pertinent et, surtout, urgent, d'aborder la thématique des Afriques. Il convient de remercier Agnès Firmin Le Bodo, députée de Seine-Maritime, pour l'organisation de ce colloque. Extrêmement impliquée dans les problématiques d'innovation, son objet est d'inventer une société plus facile à vivre pour tous. Les Afrique(s) innovent, les Afrique(s) créent, les Afrique(s) mobilisent des ressources culturelles. Le continent invente sa propre modernité. Face aux défis démographiques explosion de la jeunesse, fuite des cerveaux -, aux enjeux écologiques et aux dérèglements climatiques, à une économie qui émerge à grande vitesse, le continent africain connaît une ébullition plurielle, teste et compose des approches sociales et techniques novatrices. La vieille Europe, la France en particulier, n'a-t-elle pas beaucoup à apprendre du surgissement des Afriques ? D'un continent à l'autre, les idées et projets se croisent, se fécondent, s'entremêlent...

Afrique, jeunesse, innovations - Des pistes pour inventer le XXIe siècle

Le politiquement correct assure que la lutte des âges a remplacé la lutte des classes. Dans une France en profonde mutation, dans une société de l'individu, la question des liens entre les générations est centrale. Le discours ambiant est largement marqué par la conviction que les générations s'opposent en termes économiques et de revenus, et qu'elles s'éloignent, en particulier sous l'effet des nouvelles technologies. Enfin, l'émergence de la Génération Y, et bientôt de la Z, serait la manifestation que les générations seniors sortent de l'histoire alors que les plus jeunes inventent un autre monde. Ce livre montre que les choses sont différentes. Les générations ne sont pas opposées, les coopérations existent, les surprises viennent des deux côtés... Les auteurs mettent en exergue l'alliance des générations. Ils se placent à rebours des intuitions médiatiques. Mettre en avant la nécessaire coopération entre les générations c'est vouloir refaire de la transmission car une société a une chance d'éviter la barbarie seulement si elle sait ce qu'elle doit au passé, au monde des morts, et ce qu'elle doit à l'avenir. Cet ouvrage propose des pistes concrètes pour faire vivre l'intergénération et contribuer à faire bouger le pays : Service civique senior ; Interdiction du cumul mandat dans le temps ; Droit au répit professionnel ; Allocation universelle et réciprocité ; Erasmus de l'apprentissage ; Valorisation des métiers service à la personne ; Ministère des âges de la vie et de l'intergénération ; Expérience de bénévolat intergénérationnel obligatoire et noté ; Créer un indicateur de qualité intergénérationnelle ; Défiscaliser les investissements des retraités dans la création d'entreprise intergénérationelle Penser le temps de travail sur toute la vie.

La guerre des générations aura-t-elle lieu ?

Les médecines complémentaires et alternatives (MCA) suscitent l'engouement des Français. Parmi les 400 pratiques répertoriées par l'OMS, certaines sont bénéfiques et se développent dans notre système de soins, tandis que d'autres, parfois douteuses, voire dangereuses, gravitent autour de la santé. Cette collection se veut être un levier pour alimenter un dialogue constructif à travers des regards croisés.
 
 La sophrologie utilise un ensemble de techniques statiques et dynamiques centrées sur la respiration consciente, une attention positive soutenue, l'accueil des émotions et des pensées. Si la profession s'set structurée et a acquis un réel crédit auprès des professionnels de santé, elle demeure partiellement intégrée à notre système de soins. Malgré son existence depuis près de soixante ans, la sophrologie est une pratique non réglementée sur le plan juridique. Le manque d'homogénéité, notamment dans son enseignement, conduit à la disparité des compétences et des qualifications des sophrologues.
 
 Quelle est l'histoie de cette pratique et de son inclusion ? À quoi ressemble une séance type ? Dans quel contexte est-elle dispensée ? Quels sont ses bénéfices et ses risques ?
 20 questions pour découvrir la sophrologie et, plus largement, interroger notre rapport au "prendre soin" de soi comme des autres.

Les 20 grandes questions pour comprendre la sophrologie

- Toutes les nouvelles mesures pour l'emploi des seniors proposées par le gouvernement - Un nouveau chapitre sur le management intergénérationnel - Dix propositions pour l'emploi des seniors Depuis la parution de la première édition de cet ouvrage, le cadre institutionnel a fortement évolué : promulgation de la loi Fillon, accord national interprofessionnel entre les partenaires sociaux pour des actions en faveur du maintien dans l'emploi des seniors, lancement du plan national concerté pour l'emploi des seniors, mesures Bertrand de 2008 en faveur de ceux qui restent au-delà de l'âge légal, menaces de sanctions à partir de 2010 pour les entreprises n'ayant pas mis en place un plan d'action en faveur de l'emploi des seniors, possibilité de partir à la retraite à 70 ans...

Le passage d'une approche centrée sur la retraite et la gestion des seniors à une politique d'emploi des seniors et de la gestion des âges est primordial. Quelques entreprises s'engagent progressivement dans cette nécessaire révolution culturelle.

Ce qui est en jeu, c'est notre capacité à créer les conditions d'une coopération entre les générations et les cultures qui soient équitables et efficaces. Plus que jamais, l'heure est à l'innovation et à l'expérimentation.

Le management des seniors ; les dernières mesures pour l'emploi des seniors

Ils nous coûtent de l'argent avec leur retraite qu'ils dépensent au soleil, sont incapables de se débrouiller seuls, se moquent bien de la planète et méprisent la jeune génération... Les seniors seraient-ils devenus le nouveau fardeau de notre société ? Si l'allongement de la vie et la hausse du nombre de personnes âgées en France sont des données connues, toutes sortes d'idées reçues sur les seniors persistent, et on ne cesse de présenter cette nouvelle donne démographique sous un angle négatif : déficit du financement des retraites, dépendance des plus âgés, coût de la prise en charge... Dans ce petit ouvrage clair et didactique, Serge Guérin décrypte 10 lieux communs sur cette "Silver Génération". Non, les seniors ne sont pas tous dépendants ! Non, les seniors ne sont pas tous réfractaires aux nouvelles technologies ! Non, tout ne s'arrête pas le jour où l'on prend sa retraite ! Au-delà des idées reçues, la Silver Génération vue par Serge Guérin, loin d'être synonyme de déclin, est la porte d'entrée de la modernité et du renouveau et la base d'une société adaptée aux évolutions de demain.

La réflexologie est une pratique manuelle a visée de bien-être consistant à appliquer des points de pression sur les pieds, les mains, le dos, le crâne, le visage ou les oreilles. 
Pour être adaptée, elle se doit d'articuler le triptyque "savoir, savoir-faire et savoir-être" et d'assurer un soin relationnel qui privilégie l'écoute de l'individu et de ses besoins. 
Au coeur de cette discipline : des approches diversifiées, des champs d'application variés, un manque de structuration de la profession et des appellations différentes qui en font une discipline à la fois riche mais confuse pour le public, et sujette à débat au sein même des réflexologues.

Les 20 grandes questions pour comprendre la réflexologie

Tu aimerais te lancer dans une activité physique mais tu n'as pas encore fait ton choix. Tu pratiques déjà un sport et tu t'intéresses à tout ce qui le concerne. Tu es un champion en herbe et tu rêves de battre de nouveaux records. Dans tous les cas, ton Copain des Sports sera ton indispensable compagnon. Bourré d'informations et de conseils, il te présente en détail plus d'une centaine de sports différents, des plus connus aux plus insolites. Sport d'équipe ou individuel, en salle ou en plein air, à la mer ou à la montagne... tu trouveras forcément l'activité qui te convient. Tu apprendras où la pratiquer, à quel âge commencer, quel équipement utiliser...
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Silver generation - 10 idées reçues à combattre à propos des seniors

Résumé

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