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John C Maxwell

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John Maxwell (1687-1759), 1er baron Farnham, pair irlandais. John Maxwell (1760-1823), 2e comte de Farnham, pair irlandais. John Maxwell (1859-1929), officier de l'Armée de terre britannique et gouverneur colonial ; John Maxwell (1871-1906), golfeur américain ; John Maxwell (1879-1940), producteur de cinéma britannique ; John Maxwell Coetzee (1940-), écrivain sud-africain ; John Maxwell (en) (1918-1982), acteur américain.

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    Les grands leaders ont toujours une autodiscipline sans exception.

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    L'un est trop petit pour atteindre la grandeur.

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    Vous ne devenez pas un leader efficace par défaut.

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    Nous enseignons ce que nous savons, mais nous reproduisons ce que nous sommes.

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    La crédibilité est la monnaie d'un leader. Avec ça, il est solvant; Sans cela, il ou elle est en faillite.

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    Pour aider les gens à croire qu'ils peuvent remporter la victoire, mettez-les en mesure de connaître de petits succès.

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    Je me souviens qu'en tant qu'enfant de dix-sept ans disant: "Si l'attitude me rendait capitaine de cette équipe, je vais avoir une bonne attitude toute ma vie."

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    Une fois que nos esprits sont «tatoués» avec une pensée négative, nos chances de succès à long terme diminuent.

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    La première étape vers le leadership est la servante.

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    Inspirer les autres à faire un meilleur travail est l'accomplissement d'un leader.

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    Je pense que la passion et la discipline sont des choses merveilleuses et complémentaires.

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    Pour vous connecter avec les gens, soyez vous-même, au mieux.

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    D'une manière générale, il existe deux types d'apprentissage: l'expérience, qui est acquise par vos propres erreurs, et la sagesse, qui est tirée des erreurs des autres.

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    Le succès est atteint en pouces, pas à des kilomètres.

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    Parfois, la meilleure façon d'apprendre est de revenir aux principes fondamentaux.

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    Mieux vous êtes pour vous entourer de personnes à fort potentiel, plus vos chances de succès sont grandes.

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    Dis la vérité. La transparence engendre la légitimité.

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    Le meilleur enseignant pour un leader est une expérience évaluée.

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    Les dirigeants qui sont en quelque sorte insécurisés ou égocentriques, ils se sabotent essentiellement.

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    Le secret de notre succès se trouve dans notre programme quotidien.

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    Pour les membres collaboratifs de l'équipe, se compléter les uns les autres est plus important que la concurrence les uns avec les autres.

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    Tout le monde peut diriger un navire, mais il faut un leader pour tracer le cours

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    Le mot clé dans la communauté de l'église est les relations, vous connaissez frère et sœur en Christ.

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    Si vous ne faites pas d'erreurs, c'est un signe certain que vous le jouez trop en sécurité.

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    Ceux les plus proches de moi détermineront le niveau de mon succès.

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    Acquérir et garder de bonnes personnes est la tâche la plus importante d'un leader.

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    Je ne pourrai peut-être pas changer le monde que je vois autour de moi, mais je peux changer ma façon de voir le monde en moi.

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    Les gens ne suivront pas un chef qui n'a pas confiance en lui-même.

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    Un bon caractère améliore tous les aspects de la vie d'une personne.

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    Vous ne pouvez pas devenir un leader dans une conférence.

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