Adam Grant
Adam Grant, né le 13 août 1981 est un psychologue et auteur qui est actuellement professeur à la Wharton School de l'Université de Pennsylvanie, spécialisé dans la psychologie du travail et des organisations. Il est titularisé à l'âge de 28 ans, ce qui fait de lui le plus jeune professeur titularisé de la Wharton School.
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@adamGrant
Être une personne sympa, c'est une courtoisie: vous êtes sympathique, poli, agréable et arrangeant. Lorsque les gens croient qu'ils doivent être gentils pour donner, ils ne parviennent pas à fixer des limites, à dire rarement non et à devenir des poussées, laissant les autres marcher sur eux.
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Alors que de plus en plus de femmes se penchent »et que nous continuons collectivement à lutter contre le sexisme, il y a une autre obstacle aux progrès qui n'a pas été abordé: de nombreux hommes qui souhaitent voir plus de femmes de dirigeants ont peur d'en parler.
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Le pouvoir nous libère des chaînes de conformité.
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Il est vrai que chaque leader a besoin de followers. Nous ne pouvons pas tous être des non-conformistes à chaque instant, mais la conformité est dangereuse - en particulier pour une entité en formation.
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L'opposé d'un sous-mineur est un partisan. Lorsque les collègues sont favorables, ils font tout leur possible pour être des donateurs plutôt que des preneurs, travaillant pour améliorer notre productivité, nous faire bien paraître, partager des idées et fournir une aide en temps opportun.
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Concentrez l'attention et l'énergie sur la différence dans la vie des autres, et le succès pourrait suivre comme un sous-produit.
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Lorsque les gens dépendent de nous, nous finissons par trouver de la force que nous ne savions pas que nous avions.
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Je passe beaucoup de temps à essayer d'aider les dirigeants à construire des cultures de donateurs productifs.
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L'argument le plus important contre les courbes de qualité est qu'ils créent une atmosphère toxique en opposant les étudiants les uns aux autres. Au mieux, cela crée une culture hypercompatititive, et au pire, cela envoie aux étudiants le message que le monde est un jeu à somme nulle: votre réussite signifie mon échec.
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Les donateurs réussis garantissent leurs masques à oxygène avant de venir à l'aide d'autres. Bien que leurs motivations puissent être moins purement altruistes, leurs actions s'avèrent plus altruistes, car elles en donnent plus.
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Être un donneur ne consiste pas à dire oui à toutes les personnes tout le temps à toutes les demandes.
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L'authenticité signifie effacer l'écart entre ce que vous croyez fermement à l'intérieur et ce que vous révélez au monde extérieur.
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Je commence beaucoup de choses et je les laisse délibérément inachevées. Quand j'ai un tas d'e-mails très longs et que j'ai besoin de temps pour réfléchir à la réponse, je vais commencer à répondre, les laisser en tant que brouillons et passer à quelque chose d'autre au milieu de la phrase.
@adamGrant
Être un donneur n'est pas bon pour un tableau de bord de 100 verges, mais il est précieux dans un marathon.
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Si vous voulez être un donneur généreux, vous devez faire attention aux preneurs égoïstes.
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Lorsque les étudiants en médecine se concentrent sur l'aide aux autres, ils sont capables de résister aux élingues et aux flèches de longues heures et de résultats de santé dévastateurs: ils savent que leurs collègues et les patients dépendent d'eux.
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Procrastiner stratégiquement ... La procrastination peut être l'ennemi de la productivité, mais cela peut être une ressource précieuse pour la créativité.
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Nous avons tous des idées originales. Même si nous ne nous considérons pas comme supercreives ou comme des non-conformistes sauvages, nous avons des informations chaque jour sur la façon dont le monde qui nous entoure pourrait être meilleur. Ce pourrait être une meilleure façon de diriger des réunions dans votre bureau qui seraient moins d'embarcation d'esprit. Ce pourrait être un peu de torsion sur un produit ou un service.
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Les idées les plus prometteuses commencent à partir de la nouveauté et ajoutent ensuite de la familiarité.
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Vous voulez que des gens qui choisissent de suivre parce qu'ils croient vraiment aux idées, et non parce qu'ils ont peur d'être punis s'ils ne le font pas. Pour les startups, il y a tellement de pivot qui est nécessaire que si vous avez un tas de moutons, vous êtes en mauvais état.
@adamGrant
Lorsque vous développez une réputation pour être réactif et généreux, une montagne en constante expansion de demandes se produira.
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Pour que les femmes atteignent une représentation égale dans les rôles de leadership, il est important qu'ils aient le soutien des hommes ainsi que des femmes.
@adamGrant
Pour donner un sens au bosssive, nous devons démêler deux aspects fondamentaux de la hiérarchie sociale qui sont souvent regroupés: le pouvoir et le statut. Le pouvoir réside dans la tenue d'une position formelle d'autorité ou le contrôle des ressources importantes. Le statut implique d'être respecté ou admiré.
@adamGrant
La méditation n'est pas l'huile de serpent. Pour certaines personnes, la méditation pourrait être le moyen le plus efficace de réduire le stress et de cultiver la pleine conscience. Mais ce n'est pas une panacée. Si vous ne méditez pas, il n'est pas nécessaire de stresser à ce sujet.
@adamGrant
L'un des signes d'un mauvais collègue est un schéma de saper persistant - entraver intentionnellement le succès, la réputation ou les relations d'un collègue.
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Les tâches complexes sont souvent mieux gérées dans le fond de notre esprit, et cela est souvent vrai pour les tâches créatives - lorsque vous avez quelque chose de complexe à gérer par écrit ou recherchant ou répondant à un e-mail. Je vais commencer à travailler, à le mettre de côté, et parfois je me réveillerai le lendemain matin avec une solution, ou j'en trouverai un quand je ferai de l'exercice.
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Les opinions dissidentes sont utiles même lorsqu'elles se trompent. Ainsi, au lieu de parler à un public très agréable, ciblez les suggestions aux personnes ayant une histoire d'originalité.
@adamGrant
Pour générer des idées créatives, il est important de partir d'un endroit inhabituel. Mais pour expliquer ces idées, ils doivent être connectés à quelque chose de familier.
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Dire non vous libère pour dire oui quand cela compte le plus.
@adamGrant
Je ne suis pas fan d'être inauthentique.